HR-Fachperson 80-100% — Impirio AG à Bern | CH-Jobs

Impirio AG

HR-Fachperson 80-100%

Veröffentlicht am 01 Sep 2026
Aktualisiert am 03 Oct 2026
33.6 - 42 hours/week
8 Aufrufe
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Stellenbeschreibung

Heisse Temperaturen? Heisse Stelle!
Sie möchten im HR nicht nur administrieren, sondern aktiv mitgestalten? Dann könnte diese Stelle genau die richtige Erfrischung für Ihren nächsten Karriereschritt sein.
Für unseren Kunden suchen wir eine erfahrene und engagierte HR-Fachperson 80–100% für die Standorte Bern und Biel. In dieser vielseitigen Funktion begleiten Sie Mitarbeitende und Führungskräfte entlang des gesamten HR Life Cycles und sorgen mit Ihrer strukturierten, serviceorientierten Arbeitsweise für professionelle und reibungslose HR-Prozesse.
Ihre Aufgaben
Eigenständige Betreuung der HR-Administration entlang des gesamten HR Life Cycles von Eintritt bis Austritt
Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen, Bestätigungen sowie allgemeiner HR-Korrespondenz
Beratung und Unterstützung von Führungskräften und Mitarbeitenden in sämtlichen personalrelevanten Fragestellungen
Mitarbeit in der Lohnverarbeitung inklusive Sozialversicherungen und Quellensteuer
Pflege und Kontrolle der Personaldaten sowie Sicherstellung einer hohen Datenqualität
Mitwirkung bei der Optimierung bestehender HR-Prozesse und Mitarbeit in HR-Projekten
Erstellung von Auswertungen, Statistiken und HR-Kennzahlen
Zusammenarbeit mit internen sowie externen Anspruchsgruppen und Behörden
Ihr Profil
Abgeschlossene Weiterbildung als HR-Fachperson mit eidg. Fachausweis
Mehrjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Funktion
Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Französisch- und Englischkenntnisse
Sicherer Umgang mit MS Office sowie Erfahrung mit gängigen HR-Systemen wie Abacus, SAP oder vergleichbar
Strukturierte, diskrete und zuverlässige Persönlichkeit mit hoher Serviceorientierung, Eigeninitiative und ausgeprägten Kommunikationsfähigkeiten
Bereit für Ihre nächste heisse Stelle? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Impirio AG
Frau Barbara Warmbrodt
Bereichsleiterin Medical / HR-Fachfrau
032 328 50 60
E-Mail schreiben

Stellendetails

📍 Localisation 3000 Bern (BE)→ Vertragsart Vollzeit→
Arbeitsmodell Vor Ort
Beschäftigungsgrad 33.6 - 42 hours/week
Ausbildung Maturité→
Berufskategorie 1 – Managers
Offene Stellen 6

Kompetenzen & Stichwörter

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Geschätzte Sozialabzüge

AHV/IV/EO—
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BVG (2. Säule)—
NBUV—

Indikative Schätzung basierend auf den Schweizer Sozialversicherungssätzen 2025 (AHV/IV/EO, ALV, BVG-Minimum, NBUV). Kantons-, Gemeinde- und Bundessteuern sind NICHT enthalten und variieren stark je nach Kanton, Gemeinde und persönlicher Situation.

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📄 Welche Unterlagen werden benötigt? ▾
Chronologisch rückwärts sortierter Lebenslauf (max. 2 Seiten), individuelles Motivationsschreiben, Diplome, Arbeitszeugnisse und berufliche Referenzen.
✍️ Wie verfasst man eine gute Bewerbung? ▾
Ihr Lebenslauf sollte die Schlüsselbegriffe der Stellenanzeige aufgreifen und Ihre Erfolge quantifizieren.
⏱️ Wie lange dauert die Antwort? ▾
Eingangsbestätigung innerhalb von 2–5 Tagen. Erste Rückmeldung innerhalb von 1–3 Wochen. Interview und Entscheidung innerhalb von 4–8 Wochen.
💰 Gehälter und Verhandlung ▾
Gehälter werden brutto pro Jahr angegeben. Der 13. Monatslohn ist weit verbreitet. Nutzen Sie den Rechner oben.
🌍 Als Ausländer in der Schweiz arbeiten ▾
EU/EFTA-Staatsangehörige: Ausweis L oder B, vereinfachtes Verfahren. Nicht-EU/EFTA: Ausweis B muss vom Arbeitgeber beantragt werden.
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