HR-Fachperson Administration & Consulting (m/w/d) — Randstad (Schweiz) AG à Suisse | CH-Jobs

Randstad (Schweiz) AG

HR-Fachperson Administration & Consulting (m/w/d)

Suisse · SO
Publié le 06 Nov 2026
Mis à jour le 08 Nov 2026
42 - 42 hours/week
CHF 75'115 – 115'115/an
11 vues
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Description du poste

Description du poste
Temps de travail : Début env. 50 %, à partir du printemps (env. mars/avril) 100 %
Durée : env. 7–9 mois
Démarrage : décembre 2026 / janvier 2027
Lieu de travail : Région d'Oensingen
Es-tu une personne proactive avec un solide savoir-faire en RH et cherches-tu un défi temporaire passionnant et polyvalent ? Pour le compte de notre client, une entreprise industrielle renommée dans la région d'Oensingen, nous recherchons immédiatement ou selon accord un renfort pour l'équipe RH bien rodée. Tes tâches :
Au sein de l'équipe, tu prends en charge des tâches variées liées à la gestion du personnel et conseilles les collaborateurs ainsi que les cadres :
•
Administration du personnel de A à Z : gestion autonome de tout le cycle de vie des employés (entrées, sorties, certificats intermédiaires et de travail). •
Recrutement & intégration : accompagnement actif du processus de recrutement en collaboration avec la ligne ainsi que la conduite des séances d’introduction. •
Assurances sociales & absences : gestion des outils de déclaration (AVS, LPP, CAF) ainsi que traitement des déclarations d’accidents et de maladie (Sunetplus). •
Salaire & processus de fin d’année : participation au traitement mensuel des salaires, gestion du système de pointage et soutien lors des processus de fin d’année et des primes. •
Conseil RH : conseil compétent aux supérieurs et aux collaborateurs sur les questions juridiques du travail et spécifiques au personnel. Qualifications
Ce que tu apportes :
•
Formation continue en tant que spécialiste RH avec brevet fédéral (ou qualification équivalente). •
Expérience pratique et de conseil approfondie en RH opérationnelles ainsi qu’en administration du personnel. •
Maîtrise des programmes MS Office courants, des systèmes de pointage et idéalement de Sunetplus. •
Flexibilité concernant le taux d’activité (début env. 50 %, à partir du printemps 100 %). Ce qui t’attend :
•
Un poste moderne chez un employeur leader dans la région. •
Une équipe motivée et collégiale ainsi qu’une formation approfondie. •
Des conditions d’emploi attractives et un accompagnement personnalisé par Randstad durant toute la mission. •
Tu peux bénéficier d’un soutien financier pour ta prochaine formation via le Fonds temporaire. Plus d’informations sur www.temptraining.ch
Intéressé(e) ? Nous nous réjouissons de recevoir ta candidature complète directement en ligne. Ton équipe Randstad
Heidi Furter

Détails du poste

📍 Localisation 4702 Suisse (SO)
Type de contrat Temporaire→
Mode de travail Sur site
Taux d'activité 42 - 42 hours/week
Secteur Services en général→
Catégorie professionnelle Commercial / Admin. / RH / Consulting / CEO / Ressources humaines / Formation
Poste(s) à pourvoir 28
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Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG—
Chômage (AC)—
LPP (2e pilier)—
AANP—

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle.

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Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement.
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