⏰ HR-Generalist — Enerprice AG · Root D4
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Enerprice AG

HR-Generalist

Part-time
Root D4
Pubblicato il 31 May 2026
5 visualizzazioni
📋

Descrizione del posto

Enerprice AG ouvre un poste de HR-Generalist a Root D4.

Enerprice ist ein unabhängiger Energietreuhänder mit Sitz in Root D4. Das Unternehmen unterstützt Kunden in den Bereichen Energiebeschaffung, Energieeffizienz, Dekarbonisierung sowie Controlling und Reporting. Mit datenbasierten Lösungen und fundierter Expertise begleitet Enerprice Unternehmen auf dem Weg zu einer wirtschaftlichen und nachhaltigen Energiezukunft.
Zur Verstärkung suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine engagierte Persönlichkeit als HR-Generalist.
Aufgaben

Verantwortung für die monatliche Lohnverarbeitung inklusive Jahresabschluss

Betreuung und Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften in allen personalrelevanten Themen

Verantwortung für den gesamten Rekrutierungsprozess

Eigenständige Betreuung der gesamten operativen HR-Administration von A-Z

Weiterentwicklung der HR-Prozesse
Was wir erwarten

Abgeschlossene höhere Ausbildung in Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt HR oder eidgenössischem HR-Fachausweis

Mehrjährige Berufserfahrung in der Personaladministration und Lohnverarbeitung

Sehr gute Kenntnisse im Schweizer Arbeits- und Sozialversicherungsrecht

Flexible, selbständige und sorgfältige Arbeitsweise

Hohe IT-Affinität und schnelle Auffassungsgabe

Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Was wir bieten

Fortschrittliche Arbeitsbedingungen

Abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum

Kurze Entscheidungswege und Raum für eigene Ideen

Wertschätzende Arbeitsatmosphäre mit offener Kommunikation

Dynamisches Unternehmen mit attraktiven Entwicklungsmöglichkeiten
Bereit für eine neue Herausforderung? Bewerbungsunterlagen sind an
Enerprice zu senden. Für Fragen zur Stelle steht Gina Baggenstos unter
041 541 92 65 gerne zur Verfügung.

Votre prochaine etape professionnelle commence ici.

Competenze & parole chiave

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Guida per candidarsi in Svizzera

📄 Quali documenti fornire?
  • CV — anticronologico, foto raccomandata
  • Lettera di motivazione — personalizzata
  • Diplomi e certificati
  • Riferimenti professionali
  • Certificati di lavoro
🎯 Come scrivere la candidatura?

CV:

  • Massimo 2 pagine
  • Competenze linguistiche dettagliate

Lettera:

  • 1 pagina, indirizzata nominalmente
  • Disponibilità e aspettative salariali
⏱️ Tempi di risposta
  • Conferma di ricezione — 2–5 giorni
  • Prima risposta — 1–3 settimane
  • Colloquio — 2–4 settimane
  • Decisione — 4–8 settimane

💡 Sollecitate gentilmente dopo 2 settimane senza risposta.

🌍 Lavorare in Svizzera da straniero

UE/AELS:

  • Permesso L (< 1 anno) o Permesso B (≥ 1 anno)

Non UE/AELS:

  • Permesso B richiesto dal datore di lavoro, quote annuali
💰 Stipendi e negoziazione
  • Stipendi in lordo annuale
  • 13ª mensilità molto comune
  • Negoziazione possibile all'offerta

💡 Consultate jobs.ch per i benchmark salariali.

💼 Preparare il colloquio
  • Informarsi sull'azienda
  • Preparare esempi concreti
  • Arrivare 10 minuti prima
  • Porre domande sulle prossime fasi

Hanno trovato lavoro tramite CH-Jobs

Tutte le recensioni →
MK

Maria K.

Infermiera — Ginevra

★★★★★

«Ho trovato il mio posto in meno di 2 settimane. La piattaforma è intuitiva e le offerte vengono aggiornate quotidianamente.»

2 mesi fa

JD

Giovanni D.

Sviluppatore — Zurigo

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«Gli avvisi email mi hanno permesso di non perdere nessuna offerta. Il filtro per cantone è davvero pratico.»

1 mese fa

SL

Sofia L.

Responsabile di progetto — Losanna

★★★★☆

«Piattaforma professionale ed efficiente. Contattata da più recruiter dalla prima settimana.»

3 settimane fa

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