HR Generalist*in befristet
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Description du poste
Pour une
entreprise internationale de plus de 1'000 collaborateurs
, nous recherchons pour soutenir l'équipe RH une personne expérimentée en tant que
Généraliste RH 80-100 %
Tâches
•
Focus sur l'administration RH
•
Soutien des partenaires RH dans les processus RH
•
Aide au recrutement et à l'accompagnement des collaborateurs
•
Rédaction de contrats et certificats de travail en anglais
•
Participation au projet d'architecture des emplois selon la capacité
Exigences
•
Expérience en administration RH / en tant que généraliste RH
•
Formation complémentaire RH obligatoire
•
Bonne connaissance du droit du travail suisse
•
Maîtrise parfaite de l'allemand et de l'anglais - langue de l'entreprise : anglais
•
Affinité informatique et compétences digitales
•
Autonome, fiable et orienté service
Vos avantages
•
Durée :
3-6 mois, option de prolongation
•
Salaire :
CHF 80'000-90'000 par an à 100 %
•
Télétravail :
2 jours par semaine possible
•
Une opportunité passionnante de participer aux activités RH internationales quotidiennes tout en ayant un aperçu d'un plus grand
projet d'architecture des emplois
.
Avons-nous suscité votre intérêt ?
Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature en ligne ou contactez-nous simplement et facilement par téléphone ou e-mail.
job impuls ag - Zurich KV
Löwenstrasse 25
8001 Zurich
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, nous recherchons pour soutenir l'équipe RH une personne expérimentée en tant que
Généraliste RH 80-100 %
Tâches
•
Focus sur l'administration RH
•
Soutien des partenaires RH dans les processus RH
•
Aide au recrutement et à l'accompagnement des collaborateurs
•
Rédaction de contrats et certificats de travail en anglais
•
Participation au projet d'architecture des emplois selon la capacité
Exigences
•
Expérience en administration RH / en tant que généraliste RH
•
Formation complémentaire RH obligatoire
•
Bonne connaissance du droit du travail suisse
•
Maîtrise parfaite de l'allemand et de l'anglais - langue de l'entreprise : anglais
•
Affinité informatique et compétences digitales
•
Autonome, fiable et orienté service
Vos avantages
•
Durée :
3-6 mois, option de prolongation
•
Salaire :
CHF 80'000-90'000 par an à 100 %
•
Télétravail :
2 jours par semaine possible
•
Une opportunité passionnante de participer aux activités RH internationales quotidiennes tout en ayant un aperçu d'un plus grand
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Löwenstrasse 25
8001 Zurich
Détails du poste
📍 Localisation
6300 Zug (ZG)→
Type de contrat
Temporaire→
Mode de travail
Sur site
Taux d'activité
33.6 - 42 hours/week
Secteur
Services en général→
Catégorie professionnelle
Commercial / Admin. / RH / Consulting / CEO / Ressources humaines / Formation
Poste(s) à pourvoir
10
🧮
Simulateur de salaire net (Suisse)
Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.
—
Net estimé / an
—
Net estimé / mois
Déductions sociales estimées
AVS/AI/APG—
Chômage (AC)—
LPP (2e pilier)—
AANP—
Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle.
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📄 Quels documents fournir ? ▾
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ? ▾
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement.
⏱️ Quels délais de réponse ? ▾
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines.
💰 Salaires et négociation ▾
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ▾
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an). Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien ▾
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Posez des questions sur les prochaines étapes.
