HR Generalist mit Payroll-Aufgaben — Randstad (Schweiz) AG à Biel/Bienne | CH-Jobs

Randstad (Schweiz) AG

HR Generalist mit Payroll-Aufgaben

Pubblicato il 21 Sep 2026
Aggiornato il 08 Nov 2026
33.6 - 42 hours/week
26 visualizzazioni
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Descrizione del posto

Description du poste
Généraliste RH & Paie (80?100%)
Notre client – une entreprise de services importante dans le secteur de la santé dans la région de Bienne-Seeland – recherche un renfort pour l'équipe RH. Vous appréciez la diversité d'une fonction de généraliste RH et souhaitez prendre des responsabilités ? Alors un rôle polyvalent et dynamique avec une grande marge de manœuvre vous attend ici !
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Titre du poste : Généraliste RH & Paie
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Temps de travail : 80?100%
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Lieu de travail : Région de Bienne (environnement bilingue)
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Entrée en fonction : Immédiate ou selon accord
Vos principales tâches
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Gestion autonome du traitement mensuel des salaires et de la comptabilité salariale pour les filiales
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Réalisation des clôtures mensuelles et annuelles ainsi que gestion des interfaces avec la comptabilité financière
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Gestion complète des assurances sociales (maladie, accident, allocation perte de gain, maternité/paternité, mutations)
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Accompagnement opérationnel des collaborateurs et des cadres tout au long du cycle de vie de l’employé
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Responsabilité de l’administration complète du personnel (contrats, attestations, autorisations)
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Échange étroit et collaboration avec la partenaire Business P&C
Qualifications
Ce que vous apportez
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Formation commerciale de base avec formation complémentaire en RH (certificat fédéral) ou équivalent
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Expérience professionnelle de plusieurs années en administration du personnel, paie et assurances sociales
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Excellence avérée dans le traitement des salaires et bonne compréhension des chiffres/comptabilité
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Maîtrise courante de MS Office, connaissances d’Abacus un atout
•
Très bonnes connaissances en allemand ou en français avec de bonnes compétences dans l’autre langue
•
Méthode de travail autonome et structurée avec un fort sens du service et des compétences en réseautage
Ce que nous vous offrons
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Mélange passionnant entre rôle de spécialiste paie et généraliste RH
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Équipe moderne, dynamique et collégiale
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Conditions d’emploi attractives (convention collective) et modèles de travail flexibles pour concilier vie professionnelle et privée
•
Possibilités de formation ciblées et opportunités de développement personnel
•
Nombreux avantages, chèques Reka, offres santé et réductions sur les achats
Avons-nous suscité votre intérêt ?
Cliquez maintenant sur « Postuler » et téléchargez directement vos documents de candidature complets. Nous nous réjouissons de vous rencontrer !
Pakeeran Thillaiyampalam

Dettagli del posto

📍 Localisation 2500 Biel/Bienne (BE)→ Tipo di contratto Tempo pieno→
Modalità di lavoro In sede
Grado di occupazione 33.6 - 42 hours/week
Settore Services en général→
Categoria professionale Commercial / Admin. / RH / Consulting / CEO / Ressources humaines / Formation
Posizioni aperte 19
🧮

Simulatore di salario netto (Svizzera)

Stimate il vostro salario netto a partire dal lordo indicato in questa offerta.

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Netto stimato / anno
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Netto stimato / mese

Deduzioni sociali stimate

AVS/AI/IPG—
Disoccupazione (AD)—
LPP (2° pilastro)—
AINF-NP—

Stima indicativa basata sulle aliquote dei contributi sociali svizzeri 2025 (AVS/AI/IPG, AD, LPP minimo legale, AINF-NP). Le imposte cantonali, comunali e federali NON sono incluse e variano molto.

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📄 Quali documenti fornire? ▾
CV in ordine antricronologico (max 2 pagine), lettera di motivazione personalizzata, diplomi, certificati di lavoro e referenze.
✍️ Come scrivere una buona candidatura? ▾
Il CV dovrebbe riprendere le parole chiave dell'annuncio e quantificare i risultati ottenuti.
⏱️ Quali sono i tempi di risposta? ▾
Conferma di ricezione entro 2–5 giorni. Prima risposta entro 1–3 settimane. Colloquio e decisione finale entro 4–8 settimane.
💰 Salari e negoziazione ▾
Gli stipendi sono espressi in lordo annuo. La tredicesima è molto diffusa. Usate il simulatore qui sopra.
🌍 Lavorare in Svizzera da straniero ▾
Cittadini UE/AELS: permesso L o B, procedure semplificate. Extra UE/AELS: permesso B richiesto dal datore di lavoro.
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