Assistant Directeur Financier
Marriott International
📍 Suisse
HR-Generalist mit Payroll-Erfahrung D/E (a)
Art of Work Personalberatung AG
Description du poste HR-Generalist mit Payroll-Erfahrung D/E (a) à Suisse
Seit über 25 Jahren vermittelt Art of Work erfolgreich Kontakte zwischen qualifizierten, motivierten Mitarbeitern und attraktiven Arbeitgebern.Wir sind mit Geschäftsstellen in den wichtigsten Wirtschaftsräumen der Deutschschweiz präsent und arbeiten regional eng mit renommierten Arbeitgebern zusammen.
Unsere Stärke ist die persönliche Betreuung. Für Sie nutzen wir aktiv und bewusst die Synergien, die unser Netzwerk schafft.
Für unseren Kunden, ein international tätiges Unternehmen in der Region Zug, suchen wir eine motivierte Verstärkung zur Ergänzung des Teams.
HR-Generalist mit Payroll-Erfahrung D/E (a)Ihre Aufgaben:
Sie bewegen sich im Zentrum des HR-Alltags und sorgen dafür, dass die Lohnverarbeitung und administrative Themen reibungslos abgewickelt werden.
Ein wesentlicher Teil Ihrer Rolle liegt in der eigenständigen, manuellen Payroll-Abwicklung für rund 200 Mitarbeitende.
Dabei arbeiten Sie eng mit dem externen Treuhandbüro sowie der Finanzabteilung zusammen, prüfen die Lohndaten, koordinieren die Zahlungsfreigaben und sind Ansprechpartner für Sozial- und Unfallversicherungen sowie Pensionskassen.
Zusätzlich begleiten Sie die Ein- und Austritte, betreuen die zentrale HR-Mailbox, erstellen aussagekräftige Arbeitszeugnisse und pflegen administrative Abläufe sowie Termine im HR strukturiert und effizient.
Ihr Profil:
Kaufmännische Grundausbildung, idealerweise mit einer Weiterbildung im HR-Umfeld
Mehrjährige Praxiserfahrung im Bereich Payroll sowie in der HR-Administration
Sehr gute Excel-Kenntnisse und Routine in der manuellen Lohnverarbeitung sowie Erfahrung mit Workday ist von Vorteil
Sehr gute Deutsch- sowie Englischkenntnisse
Sie arbeiten strukturiert, denken mit und handeln proaktiv
Genauigkeit und Zuverlässigkeit zeichnen Sie ebenso aus, wie Offenheit für neue Ideen und ein kooperatives Miteinander
Ihre Benefits:
Viel Eigenverantwortung im operativen HR-Alltag
Enge Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern mit kurzen, direkten Entscheidungswegen
Gestaltungsfreiraum, um Prozesse weiterzuentwickeln und nachhaltig zu verbessern
Eine Teamkultur, in der gegenseitige Unterstützung und Offenheit selbstverständlich sindMöchten Sie Ihre Payroll-Expertise in einem Umfeld einbringen, das Eigeninitiative fördert?
Dann freut sich Frau Sarah Vitello über Ihre kompletten Bewerbungsunterlagen per E-Mail anE-Mail schreiben.*(a) Uns interessiert, was Sie können und was Ihre Ziele sind.
Gender, Religion, Hautfarbe etc. sind keine Einflussfaktoren für unsere Personalsuche
Weitere interessante Stellen finden Sie unterwww.art-of-work.ch/bewerber/offene-stellen
Art of Work Personalberatung AGSarah Vitello
Baarerstrasse 796300 Zug
Tel.: 041 728 06 06
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Comment postuler à un emploi en Suisse ?
Tout ce qu'il faut savoir pour réussir votre candidature
📄 Quels documents fournir ?
Pour postuler en Suisse, vous aurez besoin de :
- CV détaillé : Format antichronologique, photo professionnelle
- Lettre de motivation : Personnalisée pour chaque poste
- Diplômes et certificats : Copies des qualifications
- Références professionnelles : Coordonnées d'anciens employeurs
- Certificats de travail : Attestations des emplois précédents
🎯 Comment rédiger sa candidature ?
Le CV suisse :
- Maximum 2 pages
- Photo professionnelle obligatoire
- Informations personnelles complètes (état civil, nationalité)
- Compétences linguistiques détaillées
La lettre de motivation :
- 1 page maximum
- Adressée nominativement au recruteur
- Personnalisée pour le poste
- Mention de votre disponibilité et prétentions salariales
⏱️ Quels sont les délais de réponse ?
Les délais varient selon les entreprises :
- Accusé de réception : 2-5 jours ouvrables
- Premier retour : 1-3 semaines
- Entretien : 2-4 semaines après candidature
- Décision finale : 4-8 semaines du processus complet
💡 Relancez poliment après 2 semaines sans réponse
💼 Comment préparer l'entretien ?
Avant l'entretien :
- Renseignez-vous sur l'entreprise
- Préparez vos réponses aux questions classiques
- Préparez vos questions pour le recruteur
- Habillez-vous de manière professionnelle
Pendant l'entretien :
- Arrivez 10 minutes en avance
- Soyez ponctuel et courtois
- Parlez de vos compétences avec des exemples concrets
- Posez des questions pertinentes
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ?
Citoyens UE/AELE :
- Libre circulation : pas de permis avant 3 mois
- Permis L : séjour de courte durée (< 1 an)
- Permis B : séjour et travail (≥ 1 an)
Citoyens hors UE/AELE :
- Permis B nécessaire (demandé par l'employeur)
- Quotas limités chaque année
- Qualification professionnelle exigée
💰 Salaire et négociation
Points clés :
- Les salaires sont généralement indiqués en brut annuel
- 13ème salaire courant en Suisse
- Négociation possible lors de l'offre
- Renseignez-vous sur les salaires moyens du secteur
💡 Utilisez des calculateurs de salaire en ligne pour estimer votre rémunération
⭐ Avis de nos utilisateurs
Découvrez ce que disent ceux qui ont trouvé un emploi grâce à CH-Jobs
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"J'ai trouvé mon poste actuel en moins de 2 semaines ! La plateforme est très intuitive et les offres sont régulièrement mises à jour. Le service d'accompagnement m'a beaucoup aidée pour adapter mon CV au marché suisse."
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