HR-Sachbearbeiter*in 80 - 100 % — PORR SUISSE AG à Altdorf | CH-Jobs
Veröffentlicht am 15 Aug 2026
Aktualisiert am 08 Nov 2026
27 Aufrufe
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Stellenbeschreibung

Die PORR SUISSE AG ist Teil der PORR Group. Gemeinsam vereinen wir das Know-how und die Expertise von über 20.000 PORRianerinnen und PORRianern in den Bereichen Hochbau, Tiefbau/Infrastruktur, Umwelttechnik sowie Design & Engineering. Seit 150 Jahren beweisen wir Pioniergeist und stellen unser Wissen bei internationalen Projekten unter Beweis.
Zur Ergänzung unseres Teams in Altdorf suchen wir dich per sofort oder nach Vereinbarung.
Deine Aufgaben
Selbständige Abwicklung der Eintrittsadministration
Selbständige Abwicklung der Austrittsadministration inkl. Erstellung von Arbeitszeugnissen und –bestätigungen
Anmeldung, Bearbeitung und Überwachung von Unfall-, Krankheits- und Erwerbsersatzfällen (EO)
Verarbeitung, Kontrolle und Abstimmung der Rechnungen von Sozialversicherungen und Pensionskasse
Anmeldung und Administration von Weiterbildungsmassnahmen
Mitwirkung beim monatlichen Lohnlauf sowie bei weiteren HR-Prozessen und Digitalisierungsvorhaben
Dein Profil
Kaufmännische Grundausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Personalwesen (HR-Assistent*in)
Erste Berufserfahrung in der HR-Administration von Vorteil
Selbständige, strukturierte und exakte Arbeitsweise
Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen, Abacus-Kenntnisse von Vorteil
Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift
Deine Vorteile
Vielseitige Position, in der du dich einbringen und Vieles mitgestalten und bewegen kannst
Ein dynamisches Arbeitsumfeld, in dem Teamorientierung wie auch Eigeninitiative gefragt sind
Attraktive Entlohnung in Abhängigkeit vom individuellen Qualifikationsprofil
Bitte bewerbe dich direkt über unsere Homepage:
HR-Sachbearbeiter*in 80 - 100 % | PORR Karriere Schweiz
PORR SUISSE AG
Frau Petra Bissig
HR-Fachfrau
Seedorferstrasse 56
6460 Altdorf
041 875 01 17

Kompetenzen & Stichwörter

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Geschätzte Sozialabzüge

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Arbeitslosenversicherung (ALV)—
BVG (2. Säule)—
NBUV—

Indikative Schätzung basierend auf den Schweizer Sozialversicherungssätzen 2025 (AHV/IV/EO, ALV, BVG-Minimum, NBUV). Kantons-, Gemeinde- und Bundessteuern sind NICHT enthalten und variieren stark je nach Kanton, Gemeinde und persönlicher Situation.

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📄 Welche Unterlagen werden benötigt? ▾
Chronologisch rückwärts sortierter Lebenslauf (max. 2 Seiten), individuelles Motivationsschreiben, Diplome, Arbeitszeugnisse und berufliche Referenzen.
✍️ Wie verfasst man eine gute Bewerbung? ▾
Ihr Lebenslauf sollte die Schlüsselbegriffe der Stellenanzeige aufgreifen und Ihre Erfolge quantifizieren.
⏱️ Wie lange dauert die Antwort? ▾
Eingangsbestätigung innerhalb von 2–5 Tagen. Erste Rückmeldung innerhalb von 1–3 Wochen. Interview und Entscheidung innerhalb von 4–8 Wochen.
💰 Gehälter und Verhandlung ▾
Gehälter werden brutto pro Jahr angegeben. Der 13. Monatslohn ist weit verbreitet. Nutzen Sie den Rechner oben.
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EU/EFTA-Staatsangehörige: Ausweis L oder B, vereinfachtes Verfahren. Nicht-EU/EFTA: Ausweis B muss vom Arbeitgeber beantragt werden.
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