HR-Sachbearbeiter*in 80-100% - per sofort — G&U JOB4YOU GmbH | CH-Jobs

G&U JOB4YOU GmbH

HR-Sachbearbeiter*in 80-100% - per sofort

Temps plein
Bern · BE
Publié le 16 Sep 2026
4 vues
📋

Description du poste

Votre domaine de responsabilités :

Rédaction des contrats de travail, modifications contractuelles et certificats de travail

Gestion des dossiers du personnel ainsi que mise à jour des données de base du personnel

Soutien dans toutes les tâches liées au processus d’entrée et de sortie

Gestion de la correspondance avec les collaborateurs, les supérieurs ainsi que les autorités et assurances

Soutien dans la gestion des candidatures et l’organisation des rendez-vous

Élaboration de confirmations, attestations et autres documents RH

Soutien à l’équipe RH dans les tâches administratives générales

Réponse aux demandes téléphoniques et écrites concernant les sujets RH
Votre profil :

Formation commerciale de base avec formation complémentaire en RH souhaitée

Plusieurs années d’expérience dans une fonction comparable en RH

Travail autonome, précis et fiable ainsi qu’une forte orientation service

Très bonnes connaissances en allemand (niveau C2), la connaissance du français est un atout

Bonnes connaissances de SAP souhaitées
Avons-nous suscité votre intérêt ? Alors contactez-nous dès aujourd’hui et envoyez-nous vos dossiers de candidature complets via le formulaire en ligne. Pour toute question, nous sommes également disponibles par téléphone au :
031 312 90 90
Plus d’informations sur nous sur :
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Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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