Descrizione del posto
Tâches
- Responsabilité de la paie mensuelle et des décomptes
- Gestion de tous les processus administratifs RH tout au long du cycle de vie des employés
- Garantie de la conformité avec le droit du travail suisse et les règles de protection des données
- Gestion des données de base du personnel et optimisation des systèmes RH numériques
- Personne de contact pour les collaborateurs concernant les questions de salaire et de sécurité sociale
Profil
- Formation commerciale de base réussie ainsi qu’un diplôme HF ou FH dans le domaine des ressources humaines sont nécessaires
- Plusieurs années d’expérience pratique dans l’administration du personnel suisse et la paie
- Bonne connaissance des assurances sociales suisses et des bases du droit du travail
- Maîtrise de MS Office et expérience avec les systèmes RH ou de paie courants
- Très bonnes connaissances en allemand et en anglais sont requises
Informations utiles
- Poste à responsabilité dans un environnement international
- Au moins 5 semaines de congés
- Participation active à la digitalisation des processus RH
- Voies de décision courtes et hiérarchies plates
- Événements pour les employés & activités d’équipe
Dettagli del posto
Simulatore di salario netto (Svizzera)
Stimate il vostro salario netto a partire dal lordo indicato in questa offerta.
Deduzioni sociali stimate
Stima indicativa basata sulle aliquote dei contributi sociali svizzeri 2025 (AVS/AI/IPG, AD, LPP minimo legale, AINF-NP). Le imposte cantonali, comunali e federali NON sono incluse e variano molto.
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