ICT-Manager und Digitalisierung 80 - 100% (m/w/d) — Bommer + Partner Treuhand | CH-Jobs

Bommer + Partner Treuhand

ICT-Manager und Digitalisierung 80 - 100% (m/w/d)

Temps plein Conseils divers
Bern · BE
Publié le 21 Sep 2026
4 vues
📋

Description du poste

Notre fiduciaire, avec environ 80 collaborateurs à Berne, accompagne des clientes et clients dans toute la Suisse. Nous offrons toute la gamme de services, allant du conseil d'accompagnement au soutien administratif jusqu'à l'externalisation complète. Nous cultivons la culture du tutoiement et adhérons à nos valeurs : respect - confiance - entraide - sens - modestie - ambition.
Nous recherchons un spécialiste qui assure l'exploitation opérationnelle de notre environnement TIC et participe activement à son développement stratégique dans un environnement PME polyvalent. Vous souhaitez rejoindre notre équipe ? Alors nous nous réjouissons de votre candidature en tant que :
Responsable TIC et numérisation 80 - 100 % (h/f/d)
Voici votre contribution :

Vous assurez l'exploitation sûre, stable et orientée vers l'avenir de notre TIC

Vous coordonnez la collaboration avec notre prestataire informatique externe

Vous gérez et développez notre environnement Microsoft 365, serveurs et clients

Vous planifiez et réalisez des projets TIC, sécurité et numérisation

Vous participez à la planification budgétaire, aux achats ainsi qu'à la gestion des fournisseurs

Vous soutenez nos collaborateurs dans les questions techniques et assurez le support avec l'équipe
Pour réussir, vous :

Disposez d'une formation en informatique, informatique de gestion ou d'une qualification comparable

Avez plusieurs années d'expérience pratique dans l'exploitation d'environnements TIC basés sur Microsoft

Possédez de bonnes connaissances en Microsoft 365, Windows Server, gestion des clients et sécurité informatique

Travaillez de manière autonome, structurée et assumez des responsabilités

Êtes proactif, apportez vos idées et aimez faire évoluer les processus et systèmes
Nous vous séduisons par
:

Un domaine d'activité varié et passionnant au cœur de l'action

Des possibilités de développement et de carrière individuelles ainsi que la prise en charge complète des coûts pour les formations spécialisées

Un poste de travail moderne et ergonomique avec possibilité de télétravail incluant une participation aux frais

Des avantages attractifs tels que 6 semaines de congés, des offres d'entraînement hebdomadaires (yoga et entraînement personnel), des événements afterwork réguliers ainsi que diverses réductions
Cette opportunité vous intéresse et vous avez ce qu'il faut pour devenir membre de l'équipe B+P ? Alors postulez volontiers en ligne via le bouton de candidature.
Elmaze Sinani
HR Generaliste
Spécialiste RH avec brevet fédéral
+41 31 307 11 86
Bommer + Partner Treuhand
Schosshaldenstrasse 85 | Case postale | 3000 Berne 1
+41 31 307 11 11 |
bommer-partner.ch

Détails du poste

Secteur Conseils divers
🧮

Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle.

Offres similaires

Voir plus →

Conseils carrière

Tous les articles →

Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an). Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Posez des questions sur les prochaines étapes.
Recommandé pour cette offre

Votre CV tech doit coder juste.

Format ATS-ready, projets mis en avant, stack technique lisible en 6 secondes.

Pour votre candidature chez Bommer + Partner Treuhand · Bern

+ 6 000 candidats accompagnés · ⭐ 4,8/5 (380+ avis)

Offre postulée par d'autres candidats — démarquez-vous !

📄 Modèles prêts à l'emploi

Voir tous les modèles →