Immobilien Experte (m/w) 60 - 100 %

Numéro 1 dans le canton, digital et personnel – voilà la Banque Cantonale de Glaris.
Le financement immobilier est notre cœur de métier. Nous attachons une grande importance à une évaluation immobilière de haute qualité.
Pour ce poste, nous recherchons une personnalité communicative, possédant des connaissances du marché immobilier national et idéalement connaissant les aspects régionaux du marché immobilier du Glarnerland et de la région de Linth. Si vous souhaitez utiliser la liberté offerte pour impulser et développer l’évaluation immobilière, alors vous êtes au bon endroit chez nous. Un quotidien professionnel passionnant vous attend dans une équipe collégiale.
Expert Immobilier (h/f) 60 - 100 %
Vos tâches :
•
Évaluation et estimation de projets de construction, biens immobiliers et portefeuilles immobiliers à des fins de financement
•
Analyse de projets de construction complexes en termes de louabilité et de vendabilité
•
Surveillance du marché immobilier national avec un focus particulier sur les impacts du portefeuille hypothécaire de la Banque Cantonale de Glaris
•
Réalisation d’activités de contrôle et de surveillance
•
Assurer les expertises internes d’évaluation immobilière et de marché immobilier avec le suivi des modèles d’évaluation utilisés
Votre profil :
•
Formation professionnelle supérieure ou longue expérience pratique avec preuves de performance
•
3 à 5 ans d’expérience professionnelle dans l’évaluation immobilière par différentes approches méthodologiques ainsi que dans l’analyse du marché immobilier
•
Connaissances approfondies des relations macroéconomiques et techniques des modèles pertinentes pour l’évaluation immobilière
•
Expérience dans l’évaluation des plans de coûts de construction ainsi que dans le suivi de l’avancement des travaux
•
Expérience dans les analyses immobilières basées sur des portefeuilles
•
Capacité d’analyse développée, méthode de travail structurée, orientée résultats et entrepreneuriale ainsi qu’un grand engagement
Nous vous offrons :
•
Culture de feedback positive avec beaucoup de marge de manœuvre et implication de tous les collaborateurs
•
Hiérarchies plates et voies de décision courtes
•
Un esprit d’équipe merveilleusement simple
•
Possibilité de prendre des responsabilités dès le premier jour
•
Activité variée avec d’excellentes possibilités de développement
•
Promotion individuelle et ciblée grâce à une multitude de formations initiales et continues
•
Conditions d’emploi attractives et prestations supplémentaires