Industrienäher/in (a) (60–80 %) – Temporär mit Option auf Festanstellung — Opus Personal AG, Zweigniederlassung Zofingen | CH-Jobs

Opus Personal AG, Zweigniederlassung Zofingen

Industrienäher/in (a) (60–80 %) – Temporär mit Option auf Festanstellung

Temps plein
Nyon
Publié le 03 Sep 2026
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Description du poste

Für einen Kunden im Raum Dagmersellen suchen wir per sofort eine erfahrene Industrienäherin oder einen erfahrenen Industrienäher im Pensum von 60 bis 80 Prozent.
Die Stelle ist temporär zu besetzen mit Option auf eine Festanstellung.
Aufgabengebiet in der Näherei:
Selbstständige Konfektionierung von hochwertigen Textilprodukten
Arbeiten an Industrienähmaschinen
Präzises und sauberes Umsetzen der Aufträge
Einhalten der Qualitätsvorgaben
Voraussetzungen für diese Stelle:
Erfahrung als Industrienäherin oder Industrienäher oder vergleichbare Praxis
Sicherer Umgang mit Industrienähmaschinen
Handwerkliches Geschick und exakte Arbeitsweise
Zuverlässigkeit und selbstständiges Arbeiten
Teamfähigkeit und Belastbarkeit
Deutschkenntnisse vorhanden
Das wird Ihnen geboten:
Angenehmes Arbeitsumfeld in einem motivierten Team
Moderne Infrastruktur
Abwechslungsreiche Tätigkeit
Möglichkeit auf eine Festanstellung bei guter Zusammenarbeit
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Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

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Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG—
Chômage (AC)—
LPP (2e pilier)—
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Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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📄 Quels documents fournir ? ▾
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ? ▾
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
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Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation ▾
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
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Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
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Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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