Infirmier/-ère à 70% ES ou HES

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Le Poste :
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Gestion et évaluation des problèmes de santé des bénéficiaires.
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Soutien des équipes éducatives dans l’accompagnement des bénéficiaires.
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Dispense de soins sur prescription médicale.
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Surveillance des traitements.
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Gestion de la pharmacie.
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Tenue et mise à jour des dossiers médicaux des bénéficiaires.
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Formation des équipes éducatives aux soins médico-techniques délégués.
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Réponse aux différentes questions en lien avec la santé.
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Promotion de la santé et mesures de prévention.
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Participation aux réseaux pluridisciplinaires.
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Collaboration avec les familles et les représentants légaux.
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Coordination entre les équipes éducatives, les familles et les médecins.
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Week-ends et soirées selon tournus.
Le Profil :
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Diplôme infirmier ES ou HES ou titre reconnu par la Croix Rouge Suisse
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Permis de conduire indispensable.
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Intérêt pour le polyhandicap.
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Fiabilité, organisation, dynamisme, autonomie et adaptabilité.
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Capacité à prendre des initiatives.
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Bonne gestion du stress et des imprévus.
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Aisance dans la communication.
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Intérêt à s’intégrer et à s’impliquer dans un contexte socio-éducatif.
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Interventions sur plusieurs sites (Mont-sur-Lausanne, Cugy et Yverdon-les-Bains).
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Bonnes connaissances en informatique et bonne gestion administrative.
Le Cadre :
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Activite en équipe varié, riche en contacts, basé sur la participation et la responsabilisation.
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Cadre de travail agréable dans des locaux et équipements modernes.
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Ambiance dynamique.
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Amplitude horaire : de 7h30 à 21h00, week-ends et soirées selon tournus.
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Formations internes et possibilité de formations continues.
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Cafétéria institutionnelle.
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7 semaines de vacances par année.
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Salle de fitness.
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Parking gratuit.
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Conditions salariales selon CCT du secteur social parapublic vaudois.
Référence : 00075 – à mentionner impérativement en objet lors de la postulation
Veuillez adresser votre dossier complet (CV, lettre de motivation, diplômes et certificats de metier)

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