Fondation Balcons du Lac
E
Employeur non divulgué
Infirmier-ère Responsable Opérationnelle (REOP), Analyste de la demande et Planificateur-trice 70%
Temps partiel
📋
Description du poste
Employeur non divulgué recherche un(e) Infirmier-ère Responsable Opérationnelle (REOP), Analyste de la demande et Planificateur-trice 70% pour renforcer ses équipes à 1066 Epalinges.
En tant que Infirmier-ère Responsable Opérationnelle (REOP), Analyste de la demande et Planificateur-trice 70%, vos principales missions seront :
• Le maintien des personnes atteintes dans leur santé vous intéresse ? La solidarité, la bienveillance et la confiance sont des valeurs qui vous sont chères ? Alors n'attendez plus, rejoignez-nous !
• L'équipe des SIPED recherche un-e :
• Infirmier-ère Responsable Opérationnelle (REOP), Analyste de la demande et Planificateur-trice 70%
• En tant qu’infirmier-ère responsable opérationnelle, vous coordonnez la planification de l’activité en identifiant la nature des prestations demandées et les ressources humaines disponibles pour y répondre. Vos responsabilités principales seront :
• Quittancer les informations et les compléter selon les besoins.
Le profil recherché pour ce poste est le suivant :
• Formation et expérience en lien avec le poste
• Capacité à travailler en autonomie et en équipe
• Rigueur, ponctualité et sens des responsabilités
Postulez dès maintenant pour ce poste de Infirmier-ère Responsable Opérationnelle (REOP), Analyste de la demande et Planificateur-trice 70% à 1066 Epalinges.
En tant que Infirmier-ère Responsable Opérationnelle (REOP), Analyste de la demande et Planificateur-trice 70%, vos principales missions seront :
• Le maintien des personnes atteintes dans leur santé vous intéresse ? La solidarité, la bienveillance et la confiance sont des valeurs qui vous sont chères ? Alors n'attendez plus, rejoignez-nous !
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• Infirmier-ère Responsable Opérationnelle (REOP), Analyste de la demande et Planificateur-trice 70%
• En tant qu’infirmier-ère responsable opérationnelle, vous coordonnez la planification de l’activité en identifiant la nature des prestations demandées et les ressources humaines disponibles pour y répondre. Vos responsabilités principales seront :
• Quittancer les informations et les compléter selon les besoins.
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Détails du poste
Secteur
Santé & Social
Sponsorisé CV adaptés au marché suisse
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Refonte complète du CV
Optimisé ATS par des expertes RH suisses
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2 lettres de motivation
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Mise en page premium
Professionnelle et soignée
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20 modèles au choix
Designs variés pour tous les secteurs
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🚀 Taux de retour d'entretien : 78%
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Simulateur de salaire net (Suisse)
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Net estimé / an
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Net estimé / mois
Déductions sociales estimées
AVS/AI/APG—
Chômage (AC)—
LPP (2e pilier)—
AANP—
Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.
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📄 Quels documents fournir ? ▾
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ? ▾
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ? ▾
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation ▾
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ▾
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien ▾
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.