Krankenpfleger (m/w) mit operativer Führungsfunktion (RESOP) — Fondation Soins Lausanne à Lausanne | CH-Jobs

Fondation Soins Lausanne

Krankenpfleger (m/w) mit operativer Führungsfunktion (RESOP)

Vollzeit ✓ Direktbewerbung Santé & Social
Veröffentlicht am 24 Aug 2026
Aktualisiert am 23 Sep 2026
33.6 - 33.6 hours/week
7 Aufrufe
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Stellenbeschreibung

Unsere Medizinisch-Sozialen Zentren (CMS) bieten der Bevölkerung von Lausanne multidisziplinäre Dienstleistungen von hoher Qualität und ihre Interventionen basieren auf Werten der Menschlichkeit und Fairness. Durch den Beitritt zum
Stiftung Lausanne Care,
Sie engagieren sich konkret für Gesundheit und Wohlbefinden im Kanton Waadt, in kompetenten, motivierten und enthusiastischen Teams, in einer abwechslungsreichen Tätigkeit voller menschlicher Kontakte. Um das Team zu vervollständigen
Montelly CMS
, die
Stiftung Lausanne Care
suchen
sofort oder nach Vereinbarung
:
Krankenpfleger (m/w) mit operativer Führungsfunktion (RESOP)
Aktivitätsrate: 90 %
Fester Vertrag mit unbestimmter Laufzeit
Ihre Mission
Empfangen, leiten, sortieren, verteilen und weisen Sie Anfragen oder neue Serviceanfragen zu und stellen Sie die Nachverfolgung sicher, in Zusammenarbeit mit multidisziplinären Teamleitern, Planern und allen Fachleuten der häuslichen Pflege sowie mit dem Pflegenetzwerk
Überwachen Sie klinische Übertragungen aus dem Feld, die im Laufe des Tages eintreffen, und behandeln Sie sie je nach Dringlichkeitsgrad. Koordinieren Sie anschließend das Management der Situation und informieren Sie die beteiligten Fachkräfte
Handeln Sie ein
Unterstützung
und
Ausrichtung interdisziplinärer Teams
in der Betreuung von Klienten der allgemeinen Pflege und der psychischen Gesundheit
Tragen Sie durch Maßnahmen aktiv zur nachhaltigen häuslichen Betreuung der Kunden bei
Prävention und Gesundheitsförderung
Dabei werden individuelle Bedürfnisse durch personalisierten Support berücksichtigt und die Autonomie des Kunden gefördert
Arbeiten Sie aktiv an den Aktivitäten interdisziplinärer Teams mit a
eigene Rolle
es dir erlauben
Erweitern Sie Ihre Pflegekompetenz
als vollwertiger Akteur im Gesundheitssystem
Ihr Profil und Ihre Fähigkeiten
Bachelor-Abschluss in Krankenpflege oder gleichwertiger Abschluss (vom CRS anerkanntes ausländisches Diplom)
Erfahrung im medizinisch-sozialen Bereich von Vorteil und starkes Interesse an der Gesundheit der Gemeinschaft
Fähigkeit zur Netzwerkzusammenarbeit und Multidisziplinarität
Verantwortungsbewusstsein und Berufsethik
Wir bieten
Eine anregende und warme Arbeitsumgebung, in der die Autonomie der Pflegekraft im Vordergrund steht
Ein Arbeitsumfeld, das den menschlichen Kontakt und Austausch fördert
Spannende Arbeit in angenehmer Umgebung zum Wohle der Kunden
Faire Arbeitsbedingungen und Vergütung
Berufliche Vorsorgebedingungen, die über die gesetzlich vorgesehenen Mindestleistungen hinausgehen
Die Vorteile einer Mitgliedschaft bei uns
Lohngleichheit zwischen Frauen und Männern (Fair-ON-Pay-Zertifizierung)
Entlohnung gemäß dem Gesamtarbeitsvertrag (CCT) des Waadtländer halbstaatlichen Gesundheitssektors
Vorteilhafte Angebote mit Vorzugskonditionen in Dienstleistungsbetrieben rund um Sport, Gesundheit und Wohlbefinden und diverse Freizeitaktivitäten
Fünf Wochen Urlaub pro Jahr und sechs Wochen ab dem 50. Lebensjahr
Für eine qualitativ hochwertige Bearbeitung Ihrer Bewerbung bitten wir Sie um die Zusendung einer
vollständige Bewerbungsunterlagen
Angabe der gewünschten Aktivitätsrate
über Jobup by
25. August 2026. Die Personalabteilung wird Ihnen gerne schnellstmöglich antworten. Rte d'Oron 2 - Postfach 60 1000 Lausanne 10

Stellendetails

📍 Localisation 1000 Lausanne (VD) Vertragsart Vollzeit
Arbeitsmodell Vor Ort
Beschäftigungsgrad 33.6 - 33.6 hours/week
Erfahrung Senior / Expert Ausbildung Master / Universitaire Branche Santé & Social
Berufskategorie 3 – Technicians & Associate Professionals
Offene Stellen 10

Kompetenzen & Stichwörter

🧮

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Geschätzt netto / Jahr
Geschätzt netto / Monat

Geschätzte Sozialabzüge

AHV/IV/EO
Arbeitslosenversicherung (ALV)
BVG (2. Säule)
NBUV

Indikative Schätzung basierend auf den Schweizer Sozialversicherungssätzen 2025 (AHV/IV/EO, ALV, BVG-Minimum, NBUV). Kantons-, Gemeinde- und Bundessteuern sind NICHT enthalten und variieren stark je nach Kanton, Gemeinde und persönlicher Situation.

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Bewerbung in der Schweiz — Leitfaden

📄 Welche Unterlagen werden benötigt?
Chronologisch rückwärts sortierter Lebenslauf (max. 2 Seiten), individuelles Motivationsschreiben, Diplome, Arbeitszeugnisse und berufliche Referenzen.
✍️ Wie verfasst man eine gute Bewerbung?
Ihr Lebenslauf sollte die Schlüsselbegriffe der Stellenanzeige aufgreifen und Ihre Erfolge quantifizieren.
⏱️ Wie lange dauert die Antwort?
Eingangsbestätigung innerhalb von 2–5 Tagen. Erste Rückmeldung innerhalb von 1–3 Wochen. Interview und Entscheidung innerhalb von 4–8 Wochen.
💰 Gehälter und Verhandlung
Gehälter werden brutto pro Jahr angegeben. Der 13. Monatslohn ist weit verbreitet. Nutzen Sie den Rechner oben.
🌍 Als Ausländer in der Schweiz arbeiten
EU/EFTA-Staatsangehörige: Ausweis L oder B, vereinfachtes Verfahren. Nicht-EU/EFTA: Ausweis B muss vom Arbeitgeber beantragt werden.
💼 Vorstellungsgespräch vorbereiten
Informieren Sie sich über das Unternehmen und seine Produkte. Bereiten Sie konkrete Erfolgsbeispiele vor.
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