Infirmier·ère chef·fe d’unité de soins à 80-100% — Réseau hospitalier Neuchâtelois à Suisse | CH-Jobs

Réseau hospitalier Neuchâtelois

Infirmier·ère chef·fe d’unité de soins à 80-100%

Suisse · NE
Publié le 06 Oct 2026
Mis à jour le 08 Oct 2026
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Description du poste

Offre d'emploi : Infirmier·ère chef·fe d’unité de soins à 80-100% -- Réseau hospitalier neuchâtelois, CH.

Nos unités de réadaptation se situent sur les sites du Locle, du Val-de-Ruz, et offrent différents types de filières. Nos patient·e·s bénéficient d’une prise en charge pluridisciplinaire et personnalisée grâce à une équipe dynamique et spécialisée œuvrant sur un plateau technique de pointe.
Infirmier·ère chef·fe d’unité de soins à 80-100%
Vos missions
•
Diriger et encadrer une équipe composée d'une trentaine de collaborateur·trice·s
•
Gérer et coordonner l’organisation des soins infirmiers d’une unité de 24 lits comprenant des lits de réadaptation généraliste
•
Garantir une prise en charge efficiente des patient·e·s et assurer la qualité des soins dans le respect des protocoles et recommandations en vigueur
•
Garantir l'application des principes d'éthique professionnelle et à la diffusion des valeurs de soins
•
Encadrement fonctionnel des équipes, accompagnement des nouveaux·elles arrivant·e·s et assurer le développement de compétences au sein de son service (formation continue)
•
Organiser l’unité de manière optimale en collaboration avec les différents partenaires
Votre profil
•
Bachelor of Science HES-SO en soins infirmiers ou titre jugé équivalent reconnu par la Croix-Rouge suisse
•
Autorisation de pratiquer une profession de la santé dans le canton de Neuchâtel
•
Expérience professionnelle de minimum 3 ans en milieu hospitalier
•
Une expérience en réadaptation, un atout
•
Formation de cadre, management de proximité ou volonté de suivre la formation
•
Expérience dans la gestion d'équipe, un atout
Vos compétences
•
Capacité à diriger, gérer et fédérer une équipe
•
Sens des responsabilités et leadership naturel
•
Aptitudes relationnelles en communication et en gestion de conflits
•
Travail en équipe et collaboration interdisciplinaire
•
Sens des priorités, capacité à gérer l'imprévu, et son stress
•
Être force de proposition, flexible et disponible
•
Connaissance logiciels usuels, un plus (Outlook, Carefolio, POLYPOINT, Opale)
Informations complémentaires
•
Lieu de travail : site du Locle
•
Entrée en fonction : 1er janvier 2027 ou à convenir
•
Renseignement : Madame Edith Rota, Infirmière cheffe de service – Gériatrie, Réadaptation et soins palliatifs, +41 79 559 48 73 Monsieur Bastien Belmondo, Chef de département - Thérapies et Gériatrie, Réadaptation et soins palliatifs a.i., +41 79 559 57 01
Les postulations complètes (lettre de motivation, Curriculum Vitae, diplômes, pièce d’identité et certificats de travail) sont à nous adresser jusqu’au 20 octobre 2026 en cliquant sur le lien suivant :
Cliquez pour postuler
Toute question concernant la procédure de postulation peut être adressée par téléphone au service Engagement au +41 32 713 30 13.
Rue Bellevue 42
2400 Le Locle

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Détails du poste

📍 Localisation 2027 Suisse (NE)
Type de contrat Temps plein→
Mode de travail Sur site
Catégorie professionnelle 1 – Managers
🧮

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Net estimé / an
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Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG—
Chômage (AC)—
LPP (2e pilier)—
AANP—

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle.

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Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement.
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