Infirmier(ère) spécialisé(e) pour le service privé interdisciplinaire Médecine interne/Oncologie/Hématologie 70-100 — Universitätsspital Zürich | CH-Jobs

Universitätsspital Zürich

Infirmier(ère) spécialisé(e) pour le service privé interdisciplinaire Médecine interne/Oncologie/Hématologie 70-100

Vollzeit
Zürich · 8
Veröffentlicht am 22 Sep 2026
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Stellenbeschreibung

Rejoignez Universitätsspital Zürich en tant que Infirmier(ère) spécialisé(e) pour le service privé interdisciplinaire Médecine interne/Oncologie/Hématologie 70-100 a Zürich.

Soins efficaces de haut niveau, portés par la qualité et l'esprit d'équipe. Dans notre service privé interdisciplinaire, vous trouverez une activité variée au sein d'une équipe engagée.
L'Hôpital universitaire de Zurich est l'un des plus grands hôpitaux de Suisse. Nos plus de 8'600 collaborateurs et environ 700 apprentis s'engagent chaque jour pour le bien-être de nos patient·e·s.
Infirmier(ère) spécialisé(e) pour le service privé interdisciplinaire Médecine interne/Oncologie/Hématologie 70-100%
à partir du 1er novembre 2026 ou selon accord
Vos principales tâches

Prise en charge globale et professionnelle des patient·e·s en médecine interne, oncologie et hématologie

Accompagnement des patient·e·s et de leurs proches lors de parcours de maladie et de thérapie exigeants

Responsabilité du processus de soins - de la planification à l'évaluation

Participation active à une collaboration interprofessionnelle sur un pied d'égalité

Soutien et promotion des apprenant·e·s et étudiant·e·s
Votre profil

Formation achevée en tant qu'infirmier(ère) diplômé(e) HF/FH

Que vous soyez débutant·e ou expérimenté·e - votre motivation compte

Goût pour les situations de soins complexes et développement continu

Sens des responsabilités, empathie et esprit d'équipe

Intérêt pour la collaboration interdisciplinaire et la co-construction au sein de l'équipe
Nos avantages
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Une équipe solide :
Engagée et solidaire - nous tirons ensemble dans la même direction
?
Introduction structurée :
Accompagnement individuel et formation solide - pour un démarrage en toute confiance
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Possibilités de développement variées :
Professionnelles et personnelles - aussi sur le long terme
?
Participation & co-décision :
Votre avis et votre implication sont sollicités
?
Équilibre vie professionnelle-vie privée :
Planification flexible des services, horaires variables en service du matin et possibilité de congé sans solde
?
Variété garantie :
Pathologies complexes qui vous challengent et vous font progresser
Notre service privé allie
excellence médicale et prise en charge personnalisée.
Vous avez la possibilité d'exercer les soins de manière consciente et globale - tout en approfondissant continuellement vos connaissances spécialisées.
Curieux(se) ? Alors venez découvrir notre équipe et votre futur lieu de travail. Nous nous réjouissons de votre candidature
https://www.usz.ch/arbeiten-auf-der-privaten-bettenstation-west-j/
Hôpital universitaire de Zurich
8091 Zurich

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BVG (2. Säule)
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Indikative Schätzung basierend auf den Schweizer Sozialversicherungssätzen 2025 (AHV/IV/EO, ALV, BVG-Minimum, NBUV). Kantons-, Gemeinde- und Bundessteuern sind NICHT enthalten und variieren stark je nach Kanton, Gemeinde und persönlicher Situation.

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📄 Welche Unterlagen werden benötigt?
Chronologisch rückwärts sortierter Lebenslauf (max. 2 Seiten), individuelles Motivationsschreiben, Diplome, Arbeitszeugnisse und berufliche Referenzen.
✍️ Wie verfasst man eine gute Bewerbung?
Ihr Lebenslauf sollte die Schlüsselbegriffe der Stellenanzeige aufgreifen und Ihre Erfolge quantifizieren.
⏱️ Wie lange dauert die Antwort?
Eingangsbestätigung innerhalb von 2–5 Tagen. Erste Rückmeldung innerhalb von 1–3 Wochen. Interview und Entscheidung innerhalb von 4–8 Wochen.
💰 Gehälter und Verhandlung
Gehälter werden brutto pro Jahr angegeben. Der 13. Monatslohn ist weit verbreitet. Nutzen Sie den Rechner oben.
🌍 Als Ausländer in der Schweiz arbeiten
EU/EFTA-Staatsangehörige: Ausweis L oder B, vereinfachtes Verfahren. Nicht-EU/EFTA: Ausweis B muss vom Arbeitgeber beantragt werden.
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