Stellenbeschreibung
Entwickeln, implementieren und pflegen Sie die Cybersicherheitsrichtlinien, -standards und -verfahren der Organisation
Führen Sie Risikobewertungen, Bedrohungsmodellierung und Schwachstellenbewertungen durch, einschließlich technischer Sicherheitsaudits und Penetrationstests
Vorbereitung und Unterstützung interner/externer Audits und Zertifizierungen (z. B. TISAX, IATF 16949, ISO/IEC 27001, ISO 31000)
Überwachen und untersuchen Sie Sicherheitswarnungen, reagieren Sie auf Vorfälle und verwalten Sie Folgemaßnahmen
Führen Sie gemeinsam mit SOC- und IT-Stakeholdern Verbesserungen bei Erkennungs- und Reaktionsabläufen durch
Organisieren, verwalten und bewerten Sie externe Penetrationstests und Schwachstellenscans
Verbessern Sie die Sicherheitsinfrastruktur wie SIEM, EDR, IDS/IPS, Firewalls usw. Überwachen Sie die Behebung von Schwachstellen, Patch-Zyklen und Endpunktschutzstrategien
Planen und führen Sie Sensibilisierungskampagnen, Simulationen und gezielte Schulungen für Cybersicherheit durch
IHR PROFIL
Abschluss in Informationssicherheit, Informatik oder einer verwandten technischen Disziplin
Weitere Ausbildungen oder Zertifizierungen in Cybersicherheit oder Ethical Hacking bevorzugt
Professionelle Qualifikationen wie ISO/IEC 27001, CISSP oder TISAX®-Auditor sind von Vorteil
Mindestens 3 Jahre Erfahrung in einer ähnlichen Rolle, idealerweise in einem internationalen Unternehmen
Mindestens 5 Jahre technische Erfahrung in der Umsetzung von Sicherheitskonzepten und -kontrollen
Vertrautheit mit SOC/CSIRT-Abläufen und Erfahrung im Umgang mit größeren Sicherheitsvorfällen
Kenntnisse in der Microsoft 365-Administration, Netzwerksicherheit und mehrschichtigen IT-Architekturen
Umfangreiche Kenntnisse über Sicherheitsmanagement-Tools für Schwachstellen, Assets und Dienste
Fließend Englisch (in Wort und Schrift); Deutsch oder weitere Sprachen sind von Vorteil
Bereitschaft zu gelegentlichen internationalen Reisen
WAS WIR IHNEN BIETEN KÖNNEN
Ein herausforderndes Umfeld in einem globalen Unternehmen, das in der Branche führend ist
Hybrides Arbeitsmodell mit bis zu zwei Remote-Arbeitstagen pro Woche
Attraktive Anstellungsbedingungen, berufliche Weiterentwicklung und Karrieremöglichkeiten
Eine kollaborative und zukunftsorientierte Teamkultur
WERDEN SIE TEIL UNSERES TEAMS – BEWERBEN SIE SICH JETZT! Bitte beachten Sie, dass nur Bewerbungen berücksichtigt werden, die über unsere Online-Bewerbungsplattform eingereicht werden. Wir können nur Kandidaten berücksichtigen, die für eine Beschäftigung in der Schweiz geeignet sind. Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme!
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Geschätzte Sozialabzüge
Indikative Schätzung basierend auf den Schweizer Sozialversicherungssätzen 2025 (AHV/IV/EO, ALV, BVG-Minimum, NBUV). Kantons-, Gemeinde- und Bundessteuern sind NICHT enthalten und variieren stark je nach Kanton, Gemeinde und persönlicher Situation.
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