Ingénieur Système IT (80-100%) — Prime21 à Suisse | CH-Jobs

Prime21

Ingénieur Système IT (80-100%)

Suisse · LU
Veröffentlicht am 21 Oct 2026
Aktualisiert am 08 Nov 2026
16 Aufrufe
📋

Stellenbeschreibung

Rejoignez notre équipe en tant qu'IT System Engineer (80-100%) ! Travailler dans un environnement dynamique avec des projets variés vous attend.
Tâches
•
Assurer l'entretien et le support des systèmes de nos clients en Suisse.
•
Configurer et gérer les réseaux, serveurs et clients de manière fiable.
•
Documenter soigneusement les plateformes système et participer à des appels techniques.
Compétences
•
Formation en informatique requise avec expérience de 5 ans pour le niveau senior.
•
Capacité à travailler de manière structurée, proactive et fiable.
•
Flexibilité pour des horaires de travail variés et des interventions sur appel.
Vous souhaitez devenir un membre permanent d’une équipe engagée ?
Travailler parfois de manière inter-équipes sur des projets variés ?
Rencontrer nos clients en Suisse et les conseiller et accompagner avec compétence ?
Alors postulez dès maintenant et devenez membre de notre équipe !
Vos tâches
•
Votre quotidien - Des tâches variées :
•
Après une introduction approfondie sur notre campus de Rothenburg, des tâches diversifiées vous attendent :
•
Maintenance & support : Vous vous occupez des plateformes système de nos clients en Suisse alémanique.
•
Réseaux, serveurs & clients : Vous les configurez et les gérez de manière fiable.
•
Produits Microsoft : Vous installez les produits Microsoft et soutenez leur exploitation.
•
Événements & appels : Vous traitez les incidents issus de la surveillance des plateformes et prenez en charge les appels techniques système.
•
Documentation : Vous documentez les plateformes système avec soin et précision.
•
Niveau senior : Selon votre expérience, vous assumez en plus la responsabilité de projets clients ou de sujets d’expertise.
Nos exigences
•
Votre profil - Ce que vous apportez :
•
Formation : Vous avez achevé une formation solide en informatique.
•
Méthode de travail : Vous travaillez de manière structurée, prévoyante et fiable.
•
Flexibilité : La disposition à des horaires flexibles et des astreintes vous est naturelle.
•
Mobilité : Vous possédez un permis de conduire.
•
Expérience (pour le niveau senior) : Vous avez au moins 5 ans d’expérience dans un poste comparable.
Vos perspectives
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Nos avantages - Ce qui vous attend :
•
Flexibilité : Horaires flexibles, modèles d’annualisation du temps de travail et possibilité de congés sabbatiques.
•
Environnement moderne : Un poste de travail ultramoderne et un équipement technique de haute qualité.
•
Formation continue : Des offres précieuses de formation continue et des modèles de carrière pour les parcours professionnels spécialisés et de direction.

Stellendetails

📍 Localisation Suisse (LU)
Vertragsart Vollzeit→
Arbeitsmodell Vor Ort
Berufskategorie 2 – Professionals
🧮

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Geschätzt netto / Jahr
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Geschätzt netto / Monat

Geschätzte Sozialabzüge

AHV/IV/EO—
Arbeitslosenversicherung (ALV)—
BVG (2. Säule)—
NBUV—

Indikative Schätzung basierend auf den Schweizer Sozialversicherungssätzen 2025 (AHV/IV/EO, ALV, BVG-Minimum, NBUV). Kantons-, Gemeinde- und Bundessteuern sind NICHT enthalten und variieren stark je nach Kanton, Gemeinde und persönlicher Situation.

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Bewerbung in der Schweiz — Leitfaden

📄 Welche Unterlagen werden benötigt? ▾
Chronologisch rückwärts sortierter Lebenslauf (max. 2 Seiten), individuelles Motivationsschreiben, Diplome, Arbeitszeugnisse und berufliche Referenzen.
✍️ Wie verfasst man eine gute Bewerbung? ▾
Ihr Lebenslauf sollte die Schlüsselbegriffe der Stellenanzeige aufgreifen und Ihre Erfolge quantifizieren.
⏱️ Wie lange dauert die Antwort? ▾
Eingangsbestätigung innerhalb von 2–5 Tagen. Erste Rückmeldung innerhalb von 1–3 Wochen. Interview und Entscheidung innerhalb von 4–8 Wochen.
💰 Gehälter und Verhandlung ▾
Gehälter werden brutto pro Jahr angegeben. Der 13. Monatslohn ist weit verbreitet. Nutzen Sie den Rechner oben.
🌍 Als Ausländer in der Schweiz arbeiten ▾
EU/EFTA-Staatsangehörige: Ausweis L oder B, vereinfachtes Verfahren. Nicht-EU/EFTA: Ausweis B muss vom Arbeitgeber beantragt werden.
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