INGÉNIEUR SYSTÈMES IT 100%, SUR SITE — ETA SA Manufacture Horlogère Suisse | CH-Jobs

ETA SA Manufacture Horlogère Suisse

INGÉNIEUR SYSTÈMES IT 100%, SUR SITE

Temps plein
Suisse · 1
Publié le 22 Sep 2026
7 vues
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Description du poste

ETA SA Manufacture Horlogère Suisse ouvre un poste de INGÉNIEUR SYSTÈMES IT 100%, SUR SITE a CH.

Votre futur employeur
Nos collaborateurs contribuent de manière significative au succès des montres, mouvements et composants Swiss Made produits chez ETA SA Manufacture Horlogère Suisse grâce à leur compétence, leur passion et leur engagement. Notre entreprise fait partie du groupe Swatch, le plus grand groupe horloger mondial avec 16 marques renommées et de nombreuses sociétés de production, hautement spécialisées tant dans la fabrication de montres que dans d'autres secteurs industriels.
Les défis de la numérisation sont omniprésents. Le département central de l'entreprise et le service Digital ont la responsabilité de faire avancer durablement la numérisation à l'échelle de l'entreprise et de créer un état d'esprit approprié. Nous souhaitons réaliser cette transformation digitale globale de l'entreprise par une série de grandes initiatives (programmes), notamment « fabrication digitale », « gestion des services IT », « sécurité », etc. Le développement de ces programmes en collaboration avec nos partenaires commerciaux est un élément central sur la voie d'un avenir digital durable.
Devenez membre de notre équipe multiculturelle et contribuez avec nous à façonner l'avenir de produits innovants et de haute qualité en tant que
Vos futures responsabilités

Vous exploitez, gérez et développez continuellement notre plateforme client Windows 11 avec Config Manager et Microsoft Intune.

Vous planifiez, empaquetez, testez et déployez des solutions logicielles de manière efficace et fiable.

Vous automatisez les processus avec PowerShell et contribuez activement à la standardisation et à l'optimisation de nos procédures.

Vous construisez des infrastructures clients, les exploitez et réalisez des migrations ainsi que des évolutions.

Vous soutenez nos collaborateurs au support de 1er et 2e niveau et assurez un traitement rapide et orienté solution des incidents.

Vous participez activement aux processus ITIL (gestion des incidents, des changements, des mises en production, des problèmes, de la configuration et de la capacité).

Vous assistez le business avec compétence sur les questions relatives aux serveurs et bases de données.
Vos compétences et aptitudes

Vous disposez d’une formation de développeur de plateformes, informaticien CFC ou d’une qualification comparable dans le domaine IT.

Vous êtes passionné par les technologies modernes du poste de travail et suivez avec intérêt les tendances et évolutions dans le domaine client.

Vous aimez travailler en équipe, êtes flexible et appréciez une manière de travailler ouverte et collaborative.

Vous pensez de manière analytique et systémique, saisissez rapidement des situations complexes et développez des solutions durables.

Vous convainquez par une méthode de travail structurée, une grande autonomie et une forte capacité de résolution de problèmes, même dans des situations exigeantes.

Vous avez une première expérience en gestion d’équipe et la motivation à assumer des responsabilités dans un rôle de leadership.

Vous prenez en charge les sujets liés à la plateforme et poussez proactivement les automatisations.

Vous communiquez clairement, de manière adaptée à votre interlocuteur et orientée service avec différents acteurs.
Langues
Maîtrise courante de l’allemand ou du français à l’oral et à l’écrit. Ainsi qu’une maîtrise parfaite de l’autre langue pour la négociation.
Ce qui vous attend chez nous
Un environnement de travail passionnant dans une entreprise en constante évolution offrant de nombreux avantages :

Nombreuses possibilités de formation continue

Mobilité interne avec perspectives de carrière attractives

Cinq ou six semaines de congés par an (selon l’âge et/ou la fonction)

Semaine de 40 heures selon la convention collective

Politique salariale attractive et bonnes prestations sociales

Trois semaines de congé parental pour les pères et jusqu’à 19 semaines pour les mères

Restaurant d’entreprise

Réductions sur les produits du groupe Swatch et d’autres partenaires

Activités sportives et événements d’entreprise

Participation à l’assurance maladie
Où nous trouver
ETA SA Manufacture Horlogère Suisse
2540 Grenchen
Bonne accessibilité par les transports publics
Prêt pour la prochaine étape ?
Dites-nous ce qui vous passionne. Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature complète !
Veuillez postuler exclusivement en ligne via notre site web – pour le bien de l’environnement et afin d’assurer un traitement efficace.
Nadine Lüthi
HR Business Partner

Votre prochaine etape professionnelle commence ici.
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Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an). Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Posez des questions sur les prochaines étapes.
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