💼 Ingénieur commercial CVC et automatisation de — Siemens Schweiz AG · Suisse
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Ingénieur commercial CVC et automatisation des bâtiments 80-100%

Temps plein
Suisse
Publié le 17 Apr 2026
📋

Description du poste

Rejoignez Siemens, un leader technologique en Suisse. Participez à une aventure enrichissante dans un environnement innovant.TâchesGérer les relations clients avec les partenaires en Suisse allemande.Visiter régulièrement les clients pour maximiser les collaborations.Proposer des solutions techniques pour les produits HLK.CompétencesFormation en HLK, électrotechnique ou automation requise.Expérience en vente dans le domaine de la technique du bâtiment.Compétences sociales pour établir des relations clients durables.Ensemble avec nos clients, nous connectons le monde réel et le monde numérique.En tant que l'une des entreprises technologiques leaders, Siemens emploie environ 6000 collaborateurs en Suisse. Avec nos solutions innovantes dans les domaines de la technique du bâtiment, de l'énergie, de la mobilité, de la santé et de l'industrie, nous façonnons l'avenir.Souhaitez-vous également participer activement au rythme du temps et améliorer la vie de millions de personnes en Suisse ? Alors vous êtes au bon endroit dans notre équipe à Steinhausen ! Postulez dès aujourd'hui en tant qu'Ingénieur commercial CVC et automatisation des bâtiments 80-100%et commencez avec nous dès octobre.Vos nouvelles tâchesGestion des groupes de clients Value Adding Partner et Desigo en Suisse alémanique. Y compris la création et le renforcement des relations clients chez les clients nouveaux et existantsVisites régulières des clients pour assurer une collaboration étroite et ciblée afin de maximiser les commandesFourniture de solutions pour les demandes techniques des clients concernant les produits CVC et Desigo, y compris la préparation d'offres dans les délais et selon les exigences techniquesSuivi actif des offres sur le marché et augmentation du taux de réussite grâce à un suivi et un relance systématiques des offres propresConduite des négociations jusqu'à la conclusion réussieTraitement stratégique des grands projets et collaboration ponctuelle avec les succursales Comfort pour optimiser les processus d'offreConseil aux clients sur les caractéristiques des prestations ainsi que sur l'introduction de nouveaux produits et logicielsVos talents et expériencesFormation achevée dans le domaine CVC, électrotechnique ou automatisation des bâtiments, par exemple en tant qu'installateur de chauffage, planificateur chauffage, électricien, planificateur électrique et autres professions apparentéesUne formation complémentaire en gestion d'entreprise (FH, HF, etc.) est un grand avantageExpérience de plusieurs années dans la vente dans le domaine de la technique du bâtiment, de préférence dans le domaine CVC ou de l'automatisation des bâtimentsTrès bonnes compétences sociales dans l'établissement de relations clients à long terme ainsi qu'une grande compétence sociale dans la collaboration internePersonnalité avec une attitude orientée client, force de négociation ainsi qu'un style de travail axé sur les résultatsMaîtrise de l'allemand à l'oral et à l'écrit, anglais un atoutVos avantages6 semaines de vacancesIndemnité forfaitaire pour l'utilisation professionnelle de la voiture privéeAbonnement transports publics à tarif réduit et places de parking gratuitesNombreuses possibilités de formation continueAccès à des plans d'actions pour les employésTous les avantages sont disponiblesiciVoici comment c'est de travailler chez nousNous attachons une grande importance à une culture de travail ouverte et flexible, où chacun peut être lui-même. L'égalité des chances et la diversité sont importantes pour nous et contribuent à une culture d'entreprise enrichissante. Le travail mobile est un principe vécu qui offre à nos collaborateurs un équilibre travail-vie privée équilibré et plus d'autonomie.En savoir plusQuestions fréquemment posées et votre contactIcivous trouverez une collection de questions fréquemment posées ainsi que la possibilité de nous contacter directement.Je me réjouis de votre candidature.RomanTalent Acquisition PartnerVotre chemin vers Siemens - Comment nous recrutonsInformation pour les agences de recrutement : Siemens Suisse n'accepte pas les candidatures des agences de recrutement pour ce poste. Merci de votre compréhension.

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Guide pour postuler en Suisse

📄 Quels documents fournir ?
  • CV — antichronologique, photo recommandée
  • Lettre de motivation — personnalisée
  • Diplômes et certificats
  • Références professionnelles
  • Certificats de travail
🎯 Comment rédiger sa candidature ?

CV :

  • 2 pages maximum
  • Compétences linguistiques détaillées

Lettre :

  • 1 page, adressée nominativement
  • Disponibilité et prétentions salariales
⏱️ Délais de réponse
  • Accusé de réception — 2–5 jours
  • Premier retour — 1–3 semaines
  • Entretien — 2–4 semaines
  • Décision — 4–8 semaines

💡 Relancez poliment après 2 semaines sans réponse.

🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger

UE/AELE :

  • Permis L (< 1 an) ou Permis B (≥ 1 an)

Hors UE/AELE :

  • Permis B demandé par l'employeur, quotas annuels
💰 Salaires et négociation
  • Salaires en brut annuel
  • 13ème salaire très courant
  • Négociation possible à l'offre

💡 Consultez jobs.ch pour les benchmarks.

💼 Préparer l'entretien
  • Renseignez-vous sur l'entreprise
  • Préparez des exemples concrets
  • Arrivez 10 minutes en avance
  • Posez des questions sur les prochaines étapes

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