Ingénieur-e coordinateur-trice de la gestion des énergies

Rejoignez le CHUV en tant qu'Ingénieur-e coordinateur-trice en gestion des énergies. Un rôle clé pour une performance énergétique.TâchesMener les opérations liées aux Actions à Performance Énergétique.Analyser et suivre les consommations énergétiques du site.Proposer des optimisations énergétiques grâce à vos compétences techniques.CompétencesTitulaire d'un Bachelor en ingénierie et 3 ans d'expérience.Connaissances en CVC et automatisme pour l'optimisation.Maîtrise des normes et outils informatiques liés au secteur.Technique, LogistiqueIngénieur-e coordinateur-trice de la gestion des énergiesAfin de compléter son équipe, la Direction des constructions, ingénierie, technique et sécurité (CIT-S) du CHUV recherche un-e Ingénieur-e coordinateur-trice de la gestion des énergies à 100%, dans le cadre d’un contrat à durée déterminée du 1er avril 2026 au 31 mars 2027.👉 Contribuez activement à la performance énergétique d’un site hospitalier d’envergure, au cœur d’un environnement technique complexe et innovant.ContexteLa Direction des constructions, ingénierie, technique et sécurité (CIT-S) du CHUV assure l’exploitation, la maintenance, la construction, l’ingénierie, l’assistance technique et le conseil, au sein d’un vaste parc immobilier hospitalier.Ses missions s’articulent autour de trois axes majeurs : la construction et la modernisation des infrastructures et installations techniques, l’exploitation et la maintenance des équipements techniques et biomédicaux garantissant la continuité des activités médicales, de recherche et administratives, ainsi que la protection et la sécurité des biens et des personnes.Le Centre hospitalier universitaire vaudois (CHUV) est l’un des cinq hôpitaux universitaires suisses. En collaboration avec la Faculté de biologie et de médecine de l’Université de Lausanne et l’EPFL, il joue un rôle de référence dans les domaines des soins, de la recherche médicale et de la formation.MissionVous menez les opérations de travaux liées aux Actions à Performance Énergétique (APE)Vous assurez le suivi et l’analyse des consommations énergétiquesGrâce à vos connaissances techniques en CVC et automatisme, vous êtes force de proposition en matière d’optimisation énergétiqueVous collaborez étroitement avec les services techniques afin d’implémenter les mesures liées aux APEVous participez à la validation des concepts énergétiques dans le cadre des projets de travauxVous veillez à l’application des lignes directrices cantonales à l’horizon 2030Vous travaillez dans un environnement soumis à un Système de management de la Qualité.ProfilVous êtes titulaire d’un Bachelor en ingénierie (électricité, CVC) ou d’un titre jugé équivalentVous bénéficiez d’une expérience professionnelle d’au minimum 3 ans dans l’exploitation d’installations techniques complexesVous disposez de connaissances techniques liées aux bâtiments hospitaliers, un réel atoutVous maîtrisez les normes, lois et règlements liés aux métiers techniquesVous utilisez aisément les outils informatiques professionnels (Autocad, MS Project, DAO, outils bureautiques)Vous faites preuve d’un esprit d’équipe, d’une volonté d’autoformation et d’un intérêt marqué pour les enjeux énergétiques.Nous offronsDevenir une collaboratrice ou un collaborateur du Centre hospitalier universitaire vaudois, c'est l'assurance de bénéficier:De prestations sociales de premier ordre, d'un congé paternité de 20 jours et d'un congé maternité de 4 mois (avec possibilité d’un mois supplémentaire de congé d’allaitement)D'une progression salariale régulière et adaptée aux responsabilitésD’un 13ème salaire et de 25 jours de vacances par annéeD'un droit à trois jours de formation minimum par année, avec l’accès à une offre variée au sein du Centre des Formations du CHUV et des centres de formation partenaires de l'Etat de VaudD'un accès facilité à l'un des 500 logements meublés proposés dans les quartiers environnants pour les personnes qui s'installent en Suisse depuis l'étrangerD’avantages sociaux, culturels et économiques offerts aux membres de l’association H-OxygèneD’avantages proposés dans le cadre du plan de mobilité (rabais sur les abonnements des transports publics, promotion des véhicules «Mobility» et rabais sur l’achat de vélos électriquesDe restaurants d'entreprise de qualité hôtelière, dans chacun des bâtiments hospitaliers avec des tarifs préférentiels.Contact et envoi de candidatureContact pour informations sur la fonction : M. Louis Sebille, chef de section d'exploitation technique au CIT-S, 021 314 66 55.Dans la mesure où toutes nos candidatures sont traitées de manière électronique, nous vous remercions de postuler exclusivement par internet, en cliquant sur le bouton POSTULER en bas de l’annonce.En cas de difficulté pour postuler, vous pouvez consulter notre procédure comment postuler en ligne. Si pour des raisons techniques vous ne parvenez pas à postuler en ligne, nous vous invitons à contacter notre Unité recrutement, qui vous accompagnera dans votre démarche, soit par mail àE-Mail schreiben, soit par téléphone au 021 314 85 70Le CHUV applique les exigences de qualité les plus élevées dans le cadre de ses processus de recrutement. En outre, soucieux de promouvoir la diversité de nos collaboratrices et collaborateurs, nous sommes attentifs aux différents parcours de vie et mettons tout en œuvre pour garantir l’égalité de traitement et éviter toute discrimination. Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature.Nous remercions par avance les agences de placement de prendre bonne note que les candidatures insérées par leurs soins directement sur notre plateforme de recrutement ne sont pas acceptées et ne peuvent donner lieu à une facturation. Merci de votre compréhension.