Chef/fe de projet CVC senior
Hälg Group
📍 La Pierreire 2
Ingénieur(e) Energie - Audits industries (H/F) à 80-100 %
Betelec SA
Description du poste Ingénieur(e) Energie - Audits industries (H/F) à 80-100 % à La Pierreire 2
Bureau d’ingénieur, d’environ 70 collaborateurs, spécialisés dans les études des installations électriques et l’énergie, présent dans l’ensemble de la Suisse romande, avec son siège à Villars-Ste-Croix et des succursales à Genève, Fribourg, Neuchâtel et Martigny.Ingénieur(e) Energie - Audits industries (H/F) à 80-100 %Vos tâches
Gestion de projets multiples dans l’accompagnement énergétique des entreprises, en particulier les domaines spécialisés suivants :- Audit (PEIK et COU ACT) et optimisation énergétique en entreprises- Suivi ENERGO, CECB , Chauffez renouvelable Grands bâtiments- Photovoltaïque, autoconsommation, batteries et électromobilité
Votre profil- Ingénieur HES/EPF en énergie, électricité, physique du bâtiment ou mécanique ou titre équivalent- 3 ans d’expérience dans la gestion de projets : audits énergétiques PEIK/ACT/AENEC, voire dans l’établissement de bilans carbone- Intérêt pour le domaine de l’électricité du bâtiment- Maîtrise rédactionnelle de la langue française- Maîtrise d’Excel pour l’analyse des données- Personne motivée, pragmatique, proactive, et faisant preuve d’autonomie
Sont un atout :- Expert accrédité PEIK, voir même ACT ou AENEC- Compétences dans les bilans carbones- Expert CECB, AMO énergétique VD, spécialiste Chauffez renouvelable, spécialiste ENERGO- Connaissances de l’enveloppe du bâtiment / de la technique CVC et du chiffrage de projets CVCNous offrons- Environnement de travail dynamique et innovant- Possibilité de développement professionnel- Cadre de travail respectueux des collaborateurs
Lieu de travail :
Villars-Ste-Croix, Vaud (arrêt de bus à 10 m / place de parc mise à disposition)Date d’entrée :de suite ou à convenir
Pour postuler :
Les dossiers de candidature complets (lettre de motivation, CV, certificats de travail et diplômes) sont à envoyer àÉcrire un email.
Pour tous renseignements complémentaires, Monsieur Abdallah Hamdan se tient à votre disposition au 41 21 651 64 00.
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Comment postuler à un emploi en Suisse ?
Tout ce qu'il faut savoir pour réussir votre candidature
📄 Quels documents fournir ?
Pour postuler en Suisse, vous aurez besoin de :
- CV détaillé : Format antichronologique, photo professionnelle
- Lettre de motivation : Personnalisée pour chaque poste
- Diplômes et certificats : Copies des qualifications
- Références professionnelles : Coordonnées d'anciens employeurs
- Certificats de travail : Attestations des emplois précédents
🎯 Comment rédiger sa candidature ?
Le CV suisse :
- Maximum 2 pages
- Photo professionnelle obligatoire
- Informations personnelles complètes (état civil, nationalité)
- Compétences linguistiques détaillées
La lettre de motivation :
- 1 page maximum
- Adressée nominativement au recruteur
- Personnalisée pour le poste
- Mention de votre disponibilité et prétentions salariales
⏱️ Quels sont les délais de réponse ?
Les délais varient selon les entreprises :
- Accusé de réception : 2-5 jours ouvrables
- Premier retour : 1-3 semaines
- Entretien : 2-4 semaines après candidature
- Décision finale : 4-8 semaines du processus complet
💡 Relancez poliment après 2 semaines sans réponse
💼 Comment préparer l'entretien ?
Avant l'entretien :
- Renseignez-vous sur l'entreprise
- Préparez vos réponses aux questions classiques
- Préparez vos questions pour le recruteur
- Habillez-vous de manière professionnelle
Pendant l'entretien :
- Arrivez 10 minutes en avance
- Soyez ponctuel et courtois
- Parlez de vos compétences avec des exemples concrets
- Posez des questions pertinentes
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ?
Citoyens UE/AELE :
- Libre circulation : pas de permis avant 3 mois
- Permis L : séjour de courte durée (< 1 an)
- Permis B : séjour et travail (≥ 1 an)
Citoyens hors UE/AELE :
- Permis B nécessaire (demandé par l'employeur)
- Quotas limités chaque année
- Qualification professionnelle exigée
💰 Salaire et négociation
Points clés :
- Les salaires sont généralement indiqués en brut annuel
- 13ème salaire courant en Suisse
- Négociation possible lors de l'offre
- Renseignez-vous sur les salaires moyens du secteur
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