Manpower
Agap2 - HIQ Consulting AG
Ingénieur(e) Optimisation des Flux Logistiques
Description du poste
Agap2 est un groupe europĂ©en dâingĂ©nierie et de conseil opĂ©rationnel fondĂ© en 2005 et spĂ©cialisĂ© dans lâindustrie. Nous travaillons dans les secteurs de la pharmacie, de la biotechnologie, des dispositifs mĂ©dicaux, de lâhorlogerie et de la mĂ©canique de prĂ©cision.
En tant que consultant, vous serez amenĂ© Ă accompagner nos clients dans la rĂ©alisation de leurs projets sur site en apportant votre expertise et vos compĂ©tences. Vous ĂȘtes agile et dĂ©sireux de vous adapter Ă diffĂ©rents environnements de travail qui alimenteront votre curiositĂ© de voir ce qui se cache derriĂšre les portes fermĂ©es des plus grands projets du portefeuille de nos clients.
Ingénieur(e) Optimisation des Flux Logistiques
Vos missions
âą
Concevoir et optimiser les flux logistiques (physiques et informationnels)
âą
Participer Ă la crĂ©ation et Ă lâorganisation de flux pour un site industriel en dĂ©veloppement
âą
Analyser les processus existants et identifier les leviers dâamĂ©lioration
âą
Mettre en place des outils et mĂ©thodes dâamĂ©lioration continue (Lean, Six Sigma, etc.)
âą
Piloter ou contribuer Ă des projets dâoptimisation (implantation, stockage, transport interneâŠ)
âą
Suivre les indicateurs de performance et proposer des actions correctives
âą
Collaborer avec les équipes opérationnelles, production et supply chain
Profil recherché
âą
DiplĂŽmĂ©(e) dâune Ă©cole dâingĂ©nieur ou Ă©quivalent (logistique, supply chain, mĂ©thodesâŠ)
âą
Expérience de 5 à 10 ans en optimisation des flux logistiques ou en amélioration continue
âą
Solide maĂźtrise des outils et mĂ©thodes dâoptimisation (Lean management, VSM, 5S, KaizenâŠ)
âą
Expérience en environnement industriel, idéalement dans des projets de création ou transformation de site
âą
Esprit analytique, capacité à structurer et piloter des projets complexes
âą
Excellentes compétences en communication et en coordination transverse
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Français et anglais courants obligatoires
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đ Quels documents fournir ? âŸ
- CV â antichronologique, photo recommandĂ©e
- Lettre de motivation â personnalisĂ©e
- DiplĂŽmes et certificats
- Références professionnelles
- Certificats de travail
đŻ Comment rĂ©diger sa candidature ? âŸ
CV :
- 2 pages maximum
- Compétences linguistiques détaillées
Lettre :
- 1 page, adressée nominativement
- Disponibilité et prétentions salariales
â±ïž DĂ©lais de rĂ©ponse âŸ
- AccusĂ© de rĂ©ception â 2â5 jours
- Premier retour â 1â3 semaines
- Entretien â 2â4 semaines
- DĂ©cision â 4â8 semaines
đĄ Relancez poliment aprĂšs 2 semaines sans rĂ©ponse.
đ Travailler en Suisse en tant qu'Ă©tranger âŸ
UE/AELE :
- Permis L (< 1 an) ou Permis B (â„ 1 an)
Hors UE/AELE :
- Permis B demandé par l'employeur, quotas annuels
đ° Salaires et nĂ©gociation âŸ
- Salaires en brut annuel
- 13Ăšme salaire trĂšs courant
- Négociation possible à l'offre
đĄ Consultez jobs.ch pour les benchmarks.
đŒ PrĂ©parer l'entretien âŸ
- Renseignez-vous sur l'entreprise
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- Arrivez 10 minutes en avance
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