Ingénieur Fiabilité R&D Senior 80 - 100% (f/h/d) — Hitachi Energy AG | CH-Jobs

Hitachi Energy AG

Ingénieur Fiabilité R&D Senior 80 - 100% (f/h/d)

Temps plein
Zurich · ZH
Publié le 09 May 2026
Mis à jour le 20 Aug 2026
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Description du poste

Nouvelle opportunite : Ingénieur Fiabilité R&D Senior 80 - 100% (f/h/d) chez Hitachi Energy AG (Zurich).

Devenez Senior Reliability Specialist dans une groupe innovante. Rejoignez un environnement collaboratif axé sur l'intelligence de la fiabilité.
Tâches

Définir et mettre en œuvre la stratégie de modélisation de la fiabilité.

Assurer des modèles fiables avec des résultats cohérents et pertinents.

Coordonner des projets pour harmoniser les méthodes de fiabilité.
Compétences

Diplôme de Master ou Doctorat en ingénierie, avec expérience en fiabilité.

Expertise en analyse de défaillance et gestion de la santé des actifs.

Capacité à traduire des insights en décisions opérationnelles.
L'opportunité
La Business Unit Service est à la pointe de la fourniture de solutions de service avancées, axées sur la fiabilité, dans le monde entier. Alors que nous évoluons d'une surveillance descriptive vers une intelligence prédictive et prescriptive évolutive, la modélisation de la fiabilité devient une pierre angulaire de la création de valeur client tout au long du cycle de vie des actifs.
En tant que Spécialiste Senior de la Fiabilité, vous jouerez un rôle au niveau de l'entreprise pour définir comment l'intelligence de fiabilité est définie, gouvernée et appliquée à travers notre portefeuille mondial de services numériques. Vous opérerez à l'intersection de l'ingénierie de la fiabilité, des plateformes numériques et de la stratégie de service, en veillant à ce que les modèles de fiabilité soient scientifiquement robustes, constamment gouvernés, évolutifs et réutilisables—tout en étant directement liés à la performance opérationnelle et aux résultats commerciaux.
Il s'agit d'un rôle senior à fort impact pour un expert souhaitant influencer l'utilisation de l'intelligence de fiabilité à l'échelle de toute une organisation, et pas seulement au sein d'un seul produit ou projet.
Comment vous ferez la différence

Définir et mettre en œuvre la stratégie de modélisation de la fiabilité au niveau de l'organisation pour la BU Service

Garantir que les modèles de fiabilité fournissent des résultats cohérents, explicables et pertinents pour la prise de décision (par exemple, PoF, RUL, risque, atténuation) utilisés dans des contextes critiques pour le client et la prise de décision

Coordonner les projets et activités à l'échelle de l'entreprise pour harmoniser les méthodes de fiabilité et éviter les doublons

Gouverner le développement, la validation, le déploiement et la mise hors service des modèles de fiabilité

Favoriser l'intégration des modèles de fiabilité dans les services numériques et les plateformes prédictives

Collaborer avec les équipes digitales, analytiques et IT/OT sur des solutions de fiabilité basées sur les données

Établir des normes, des directives et des programmes de formation pour l'ingénierie de la fiabilité

Définir et suivre les indicateurs clés de performance (KPI) et fournir des analyses exécutives sur la performance et la maturité de la fiabilité
Votre profil

Master ou doctorat en ingénierie (fiabilité, systèmes, électrique, mécanique, industriel ou domaine connexe)

Expérience avérée en ingénierie de la fiabilité et modélisation de la fiabilité dans des environnements critiques

Expertise solide en analyse des défaillances, modélisation de la fiabilité et méthodes de gestion de la santé des actifs

Expérience dans la coordination ou la gouvernance d'activités techniques ou de modélisation à travers plusieurs équipes ou unités

Confiance pour travailler efficacement dans des environnements IT/OT complexes avec de multiples parties prenantes

Capacité à traduire les informations de fiabilité en décisions opérationnelles et résultats de performance de service
Plus à propos de nous

Nous offrons un environnement hautement collaboratif entre les équipes d'ingénierie, digitales, analytiques et de service

Un rôle senior et visible qui façonne l'avenir de l'intelligence de fiabilité dans les services numériques mondiaux

Apprentissage continu grâce à l'exposition aux meilleures pratiques en fiabilité, prédiction et services numériques

Des pratiques de travail flexibles qui vous aident à optimiser la performance personnelle et professionnelle tout en créant un environnement où tous les employés peuvent développer leurs compétences et progresser

N'attendez pas -- envoyez votre candidature a Hitachi Energy AG aujourd'hui.

Détails du poste

Expérience Senior / Expert
Formation Doctorat
Secteur IT & Logiciels
🧮

Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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