Inhouse Spitex stellvertretende Fachverantwortung 60-80% (w/m) Schwerpunkt Frühdienst — Senevita | CH-Jobs

Senevita

Inhouse Spitex stellvertretende Fachverantwortung 60-80% (w/m) Schwerpunkt Frühdienst

Temps plein
Suisse
Publié le 18 Aug 2026
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Description du poste

Senevita ist die grösste integrierte Anbieterin von Dienstleistungen im Alter und beschäftigt rund 4'300 Mitarbeitende. Ambulante und stationäre Angebote gehen nahtlos ineinander über. Während die Senevita Standorte für selbstständiges betreutes Wohnen und umfassende Pflege stehen, ist Senevita Casa die schweizweit führende Anbieterin privater Spitex-Leistungen.
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per sofort oder nach Vereinbarung
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Inhouse Spitex Leitung 80-100% (w/m)
Inhouse Spitex stellvertretende Fachverantwortung 60-80% (w/m) Schwerpunkt Frühdienst
Deine Aufgaben
Du trägst dazu bei, dass unsere Bewohnenden täglich eine professionelle und individuelle Pflege und Betreuung geniessen
Fallführung durch Planung, Steuerung und Evaluation des Pflegeprozesses
Verantwortung für eine sorgfältige und lückenlose Führung der Pflegedokumentation
Führen von Gesprächen und Begleitung von therapeutischen Prozessen mit dem Ziel, die Betroffenen in der selbständigen Alltagsgestaltung zu fördern
Beratung und Begleitung von Angehörigen
Instruktion, Coaching und Beratung der Mitarbeitenden
Das bringst Du mit
Abgeschlossene Ausbildung, zur Dipl. Pflegefachperson HF/FH mit mehrjäriger Erfahrung in einer Spitexorganisation
Kundenfreundliches, empathisches und wertschätzendes Verhalten gegenüber allen
Gute IT-Anwenderkenntnisse (ROOT Perigon Spitex und RAI-HC erforderlich)
Hohe Sozialkompetenz, gute Kommunikationsfähigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität
Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Wir bieten Dir
Umfangreiches kostenlos Weiterbildungsangebot der Senevita Akademie
Einzigartige Kultur und diverse grosszügige Mitarbeiteranlässe
Vergünstigte Verpflegung in der hauseigenen Gastronomie
Verschiedene Vergünstigungen (Tanken, Zusatzversicherungen, Fitness, Apotheke usw.)
Gute Sozialleistungen
5 Wochen Ferien (ab 50 Jahren 6 bzw. ab 60 Jahren 7 Wochen)
Spricht Dich diese Stelle an? Wir freuen uns auf Deine Onlinebewerbung.
Bei Fragen stehen wir Dir gerne telefonisch zur Verfügung.
Doris Rossi +41 43 343 78 04
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Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
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Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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