Inkasso Sachbearbeiterin 100% (a) Stadt Zürich

Für unseren Kunden etabliertes und schweizweit tätiges Dienstleistungsunternehmen im Bereich Sozialversicherungen und berufliche Vorsorge suchen wir für den Standort in der Stadt Zürich eine strukturierte, eigenverantwortliche und kommunikative Persönlichkeit als
Inkasso Sachbearbeiterin 100% (a) Stadt Zürich
Ihre Aufgaben:
Selbstständige Durchführung des Inkassoprozesses für verschiedene Institutionen im Bereich der Sozialversicherungen und beruflichen Vorsorge
Durchführung, Kontrolle und Überwachung von automatisierten Inkasso-Prozessen und Batchläufen
Verarbeitung von Zahlungsbefehlen sowie Verbuchung der damit verbundenen Kosten
Erstellung und Überwachung von Tilgungs- und Zahlungsvereinbarungen unter Berücksichtigung gesetzlicher und interner Vorgaben
Erstellung von Zahlungsbestätigungen und Kontoauszügen
Schriftliche und telefonische Kommunikation mit Kundinnen und Kunden sowie Betreibungsämtern
Mitarbeit bei Tests im Zusammenhang mit Software-Releases, Updates und Patches
Unterstützung bei der Weiterentwicklung und Optimierung von internen Prozessen
Ihr Profil:
Kaufmännische Grundausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
Berufserfahrung im Inkasso, idealerweise im Bereich Sozialversicherungen, Vorsorge oder einer verwandten Branche
Gute Kenntnisse des schweizerischen Betreibungs- und Inkassoverfahrens nach SchKG
Freude am Umgang mit Zahlen und gleichzeitig ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
Sehr gute Anwenderkenntnisse in MS Office sowie ausgeprägte IT-Affinität
Bereitschaft, sich vertieft in eine branchenspezifische Fachapplikation und deren Prozesse einzuarbeiten
Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift
Gute Französisch- und/oder Italienischkenntnisse sind von Vorteil
Selbstständige, zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise
Belastbarkeit und einen kühlen Kopf auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen
Was Ihnen geboten wird:
Verantwortungsvolle und vielseitige Funktion mit hoher Eigenständigkeit
Moderne Infrastruktur und ein kollegiales, engagiertes Team mit kurzen Entscheidungswegen
Umfassende und sorgfältige Einführung in die Tätigkeit
Attraktive Vergütung sowie zeitgemässe Anstellungsbedingungen
5 Wochen Ferien, ab dem 46. Altersjahr 6 Wochen
Homeofficemöglichkeiten
Aktive Unterstützung bei fachlicher und persönlicher Weiterbildung
Regelmässige Mitarbeitenden- und Teamevents
Zusätzliche attraktive Benefits, beispielsweise Beiträge an den öffentlichen Verkehr, Reka-Guthaben und Vergünstigungen im Sportbereich
Konnten wir Ihr Interesse wecken? Dann senden Sie bitte per E-Mail Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inklusive Foto an Herrn Mike Altorfer, er steht Ihnen auch für zusätzliche, telefonische Auskünfte zur Verfügung.
Mike Altorfer