Installateur·trice en chauffage à 100 % (H/F/D) — leteam ressources humaines | CH-Jobs

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Installateur·trice en chauffage à 100 % (H/F/D)

Temps plein
Fribourg · FR
Publié le 29 May 2026
Mis à jour le 11 Sep 2026
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📋

Description du poste

leteam ressources humaines ouvre un poste de Installateur·trice en chauffage à 100 % (H/F/D) a Fribourg.

leteam sa fait partie des principales entreprises de location de services en Suisse.
Actifs dans les secteurs du bâtiment, de l'artisanat, de l'industrie et de la technologie, nous accompagnons nos clients sur l'ensemble du territoire national.
Dans le cadre du développement de nos activités dans le domaine technique du bâtiment, nous recherchons des installateurs·trices en chauffage qualifié·es pour intervenir sur différents types de chantiers.
Installateur·trice en chauffage à 100 % (H/F/D)
Description de l'emploi

Lecture et interprétation de plans techniques

Installation complète de systèmes de chauffage (pompes à chaleur, chaudières, etc.)

Raccordement des conduites de chauffage

Assemblage par soudage et sertissage

Interventions sur chantiers neufs et en rénovation

Travaux de dépannage, réparation et maintenance
Nous attendons

Installateur en chauffage autonome et expérimenté

CFC d'installateur chauffage ou formation équivalente (atout majeur)

Expérience professionnelle dans le domaine du chauffage en Suisse

Connaissances techniques approfondies en systèmes thermiques

Personne motivée, fiable et soucieuse du travail bien fait

Permis de conduire : un plus apprécié
Nous offrons

Une rémunération attractive, adaptée à vos compétences

Des missions longues durées avec possibilité d'engagement fixe

Une équipe jeune, proactif et ouverte d'esprit

Le soutien d'un conseiller disponible et à l'écoute

Rejoignez leteam ressources humaines et donnez un nouvel elan a votre carriere.

Détails du poste

Expérience Senior / Expert
Formation CFC / Apprentissage
Secteur IT & Logiciels

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

+ 6000 candidats accompagnés

designs professionnels — optimisés pour les recruteurs suisses, compatibles ATS, livrés en 48h.

Refonte complète du CV
Optimisé ATS par des expertes RH suisses
2 lettres de motivation
Personnalisées pour vos cibles
Mise en page premium
Professionnelle et soignée
20 modèles au choix
Designs variés pour tous les secteurs
⭐ 4.8/5 (380+ avis) 🚀 Taux de retour d'entretien : 78% ⏱️ Livraison 48h ouvrées
Refaire mon CV
✅ Service complet · Garantie satisfaction · Paiement sécurisé
🧮

Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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