Un/e éducateur/trice diplômé-e à 85%
Institution de Lavigny
📍 Route du Vignoble 60
Intervenant-e en activités physiques adaptées (APA) CDI-50%
Institution de Lavigny
Description du poste Intervenant-e en activités physiques adaptées (APA) CDI-50% à Route du Vignoble 60
Déployée sur plusieurs sites, l'Institution de Lavigny est constituée d’un hôpital neurologique avec consultations ambulatoires sur deux sites, d’un département hébergement pour personnes adultes en situations de handicap, avec une déficience intellectuelle ou une problématique physique, d’une école spécialisée et d’un secteur ateliers.
Pour le secteur du centre de soins, situé sur le site de Lavigny au sein du départementhébergement socio-éducatif, nous cherchons un-e :
Intervenant-e en activités physiques adaptées (APA)CDI-50%Votre mission principale est de proposer et dispenser des activités physiques adaptées, en individuel et/ou en groupe, pour les personnes accueillies dans les différents départements de l’Institution, conformément à nos missions et valeurs.
Vous êtes au bénéfice de :
Un bachelor du sport et de l’éducation, Suisse ou reconnu en Suisse,De bonnes connaissances du milieu associatif ainsi que du sport handicap,Des compétences en gestion de groupes, en planification, en organisation et en coordination de manifestations.
Expérience dans le domaine des APA et de la déficience intellectuelle et du handicap.
Des compétences professionnelles spécifiques privilégiées : expérience dansle domaine des troubles du spectre autistique TSA, approches corporelles, travail en piscine, etc.
Capacités à collaborer en équipe interdisciplinaire.
Connaissances des outils informatiques usuels.
Permis de conduire catégorie B indispensable.
Nous offrons :
Un salaire en rapport avec la fonction et selon les normes du secteur parapublic vaudois,Delaformationcontinue,Les avantages sociaux d’une grande institution, restaurant, parking ou transports publics assurés depuis la gare de Morges.
Taux d'activité : 50%Entrée en fonction :
A convenir
Renseignements complémentaires :
Mme.
Ligault Stéphanie, directrice du département hébergement socio-éducatif.
Écrire un email
Nous serons ravis de recevoir votre candidature si vous correspondez au profil.
Merci de nous faire parvenir un dossier complet (CV, lettre de motivation, copie diplômes et certificats de travail) directement et uniquement via le site internet Job
Up.ch.
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Comment postuler à un emploi en Suisse ?
Tout ce qu'il faut savoir pour réussir votre candidature
📄 Quels documents fournir ?
Pour postuler en Suisse, vous aurez besoin de :
- CV détaillé : Format antichronologique, photo professionnelle
- Lettre de motivation : Personnalisée pour chaque poste
- Diplômes et certificats : Copies des qualifications
- Références professionnelles : Coordonnées d'anciens employeurs
- Certificats de travail : Attestations des emplois précédents
🎯 Comment rédiger sa candidature ?
Le CV suisse :
- Maximum 2 pages
- Photo professionnelle obligatoire
- Informations personnelles complètes (état civil, nationalité)
- Compétences linguistiques détaillées
La lettre de motivation :
- 1 page maximum
- Adressée nominativement au recruteur
- Personnalisée pour le poste
- Mention de votre disponibilité et prétentions salariales
⏱️ Quels sont les délais de réponse ?
Les délais varient selon les entreprises :
- Accusé de réception : 2-5 jours ouvrables
- Premier retour : 1-3 semaines
- Entretien : 2-4 semaines après candidature
- Décision finale : 4-8 semaines du processus complet
💡 Relancez poliment après 2 semaines sans réponse
💼 Comment préparer l'entretien ?
Avant l'entretien :
- Renseignez-vous sur l'entreprise
- Préparez vos réponses aux questions classiques
- Préparez vos questions pour le recruteur
- Habillez-vous de manière professionnelle
Pendant l'entretien :
- Arrivez 10 minutes en avance
- Soyez ponctuel et courtois
- Parlez de vos compétences avec des exemples concrets
- Posez des questions pertinentes
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ?
Citoyens UE/AELE :
- Libre circulation : pas de permis avant 3 mois
- Permis L : séjour de courte durée (< 1 an)
- Permis B : séjour et travail (≥ 1 an)
Citoyens hors UE/AELE :
- Permis B nécessaire (demandé par l'employeur)
- Quotas limités chaque année
- Qualification professionnelle exigée
💰 Salaire et négociation
Points clés :
- Les salaires sont généralement indiqués en brut annuel
- 13ème salaire courant en Suisse
- Négociation possible lors de l'offre
- Renseignez-vous sur les salaires moyens du secteur
💡 Utilisez des calculateurs de salaire en ligne pour estimer votre rémunération
⭐ Avis de nos utilisateurs
Découvrez ce que disent ceux qui ont trouvé un emploi grâce à CH-Jobs
★★★★★
"J'ai trouvé mon poste actuel en moins de 2 semaines ! La plateforme est très intuitive et les offres sont régulièrement mises à jour. Le service d'accompagnement m'a beaucoup aidée pour adapter mon CV au marché suisse."
Il y a 2 mois
★★★★★
"Excellent site pour trouver des opportunités en Suisse. J'ai apprécié la possibilité de filtrer par canton et par type de contrat. Les alertes email m'ont permis de ne manquer aucune offre intéressante."
Il y a 1 mois
★★★★☆
"Plateforme professionnelle et efficace. J'ai été contactée par plusieurs recruteurs suite à mon inscription. Le seul petit bémol est qu'il n'y a pas encore assez d'offres dans certains secteurs de niche."
Il y a 3 semaines