IT Spezialistin / Spezialist 60-100% — Spital Affoltern AG | CH-Jobs

Spital Affoltern AG

IT Spezialistin / Spezialist 60-100%

Temps plein
Affoltern Am Albis · BE
Publié le 10 May 2026
Mis à jour le 25 Aug 2026
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Description du poste

Rejoignez Spital Affoltern AG en tant que IT Spezialistin / Spezialist 60-100% a Affoltern am Albis.

Die Informatik im Spital Affoltern ist ein zentraler Erfolgsfaktor für einen reibungslosen und sicheren Betrieb. Sie schafft die Grundlage dafür, dass unsere Mitarbeitenden effizient arbeiten und sich auf das Wesentliche konzentrieren können: die bestmögliche Betreuung unserer Patientinnen und Patienten. Mit stabilen Systemen und passenden IT-Lösungen unterstützen wir die täglichen Abläufe und fördern eine effiziente Zusammenarbeit.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine engagierte und motivierte Persönlichkeit als IT-Spezialistin / Spezialist (60–100%) mit Entwicklungspotenzial und Freude an Verantwortung.
Ihre Aufgaben

Mitverantwortung für den stabilen und sicheren Betrieb der IT-Infrastruktur in Zusammenarbeit mit externen Partnern

Pflege und Weiterentwicklung der IT-Dokumentation sowie der Enduser-Anleitungen

Sie leisten 2nd-Level-Support bei technischen Fragen zu internen Applikationen und unterstützen bei Bedarf den 1st-Level-Support

Erfassung und Koordination von Anforderungen sowie deren Umsetzung mit Fachbereichen und externen Partnern

Mitarbeit in IT-Projekten (z. B. Systemeinführungen, Rollouts, Optimierungen)
Ihr Profil

Ausbildung als Informatikerin / Informatiker EFZ oder vergleichbare Qualifikation; auch Quereinsteigerinnen / Quereinsteiger mit entsprechender Erfahrung sind willkommen

Dienstleistungsorientierte Persönlichkeit mit Hands-on-Mentalität

Proaktive, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit der Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen

Fundierte Erfahrung im Service Desk (1st- und 2nd-Level-Support)

Gute Kenntnisse in Windows (Client und Server), Microsoft Office, Backup-Lösungen und Netzwerk sowie Active Directory

Kenntnisse in folgenden Bereichen von Vorteil: VMware (Horizon, ESXi, vCenter), Microsoft Exchange

Sehr gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeit in Deutsch

Erfahrung im Spitalumfeld und mit einem KIS ist von Vorteil
Unsere Kultur – Ihre Benefits
«Bi öis kännt mer sich no»: Bei uns ist es familiär und persönlich. Als Teil des Teams des Spitals Affoltern profitieren Sie ausserdem von attraktiven Anstellungsbedingungen und zahlreichen Fringe Benefits: Jokertag, Einkaufsvorteile und zwei Abos für Gratis-Eintritte in die FORTYSEVEN Wellness-Therme sind nur ein paar Beispiele unserer
Fringe Benefits
.
Über uns
Das Spital Affoltern ist der grösste Arbeitgeber und Ausbildungsbetrieb im Knonauer Amt. Rund 550 Mitarbeitende setzen sich bei uns täglich für das Wohl der Patientinnen und Patienten ein. Erfahren Sie mehr über uns
in
unserem Portrait
.
Fragen zum Jobinhalt?
Spital Affoltern AG
Samuel Haldemann, Leiter Informatik
E-Mail
samuel.haldemann(@)spitalaffoltern.ch
Telefonnummer
+41 44 714 39 72

Votre prochaine etape professionnelle commence ici.

Détails du poste

Formation Maturité
Secteur IT & Logiciels

Compétences & mots-clés

🧮

Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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