SSBL Stiftung für selbstbestimmtes und begleitetes Leben
Jardinier/ère CFC avec mission d’accompagnement au travail 80-100%
Description du poste
Jardinier/ère CFC avec mission d’accompagnement au travail 80-100%
Ce que tu apportes
Formation achevée de jardinier/ère CFC ou qualification équivalente
Formation achevée en accompagnement au travail ou volonté de formation
Expérience professionnelle de plusieurs années dans une jardinerie
Expérience dans l’accompagnement de personnes en situation de handicap est un atout.
Travail autonome et fiable
Esprit d’équipe, sens des responsabilités et attitude respectueuse
Ce qui t’attend
Tu produis des plantes, des fleurs coupées, des légumes, des fruits, des baies et des herbes aromatiques.
Tu accompagnes les personnes en situation de handicap dans leur travail, structures les processus de travail et encourages les forces individuelles.
Tu développes l’offre d’accompagnement au travail dans le domaine de la jardinerie.
Tu entretiens le jardin du monastère, la vigne et les différents espaces verts.
Tu soutiens les services de week-end durant les mois de printemps.
Ton contact
Ce que nous t’offrons
Une activité variée et porteuse de sens, tant sur le plan professionnel qu’humain
Une équipe motivée et une introduction soignée
Nous te soutenons dans ta formation en accompagnement au travail ou dans ta formation professionnelle continue.
Nous te soutenons dans ta formation et ta formation continue et favorisons ton développement professionnel.
Une culture du tutoiement respectueuse dans toute la SSBL
Qui nous sommes
Depuis plus de 50 ans, la SSBL – Fondation pour une vie autodéterminée et accompagnée – accompagne et soutient des personnes avec un handicap cognitif et multiple. Plus de 850 collaborateurs s’engagent chaque jour avec dévouement et grande compétence pour que ces personnes puissent mener une vie aussi autonome que possible. La jardinerie d’Emmen-Rathausen produit des légumes pour la cuisine interne et les groupes résidentiels, entretient le jardin du monastère avec des herbes aromatiques et une grande collection de pivoines, et cultive des fruits, des plantes ornementales, des fleurs coupées et des vignes. Les produits issus de la production propre servent à la création de compositions florales saisonnières destinées à la clientèle interne, aux invités et visiteurs, proposées au stand en libre-service ainsi qu’aux marchés annuels de printemps et d’Avent. La jardinerie est composée d’une équipe diversifiée, dans laquelle travaillent aussi des collaborateurs retraités et des groupes venant du travail en entreprise apportent un soutien actif.
Nos avantages
Vacances et jours fériés
Nous contribuons à un équilibre entre vie professionnelle et vie privée. Les collaborateurs ont droit chaque année civile aux vacances suivantes :
jusqu’à 20 ans : 30 jours ouvrables
à partir de 21 ans : 25 jours ouvrables
à partir de 50 ans : 30 jours ouvrables
à partir de 60 ans : 33 jours ouvrables
14 jours fériés payés
achat de semaines de vacances supplémentaires
octroi de congés sans solde
possibilités de travail à temps partiel
congé payé J&S
Formation continue
Nous te soutenons et t’encourageons dans :
possibilités de formation au niveau secondaire et tertiaire
large programme interne de formation continue gratuit
programme de leadership (programme de carrière interne)
possibilités de formation de rattrapage
programme pour les personnes en reconversion
soutien pour les formations externes
Santé
Gestion de la santé
offre gratuite de fruits
soutien aux collaborateurs malades et accidentés par le biais du Care Management
offre interne de cours
Détails du poste
Simulateur de salaire net (Suisse)
Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.
Déductions sociales estimées
Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle.
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