💼 Junior Accountant 80-100% — ORS Service AG · Villars-sur-Glâne
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ORS Service AG

Junior Accountant 80-100%

Temps plein
Villars-sur-Glâne
Publié le 23 Apr 2026
3 vues
📋

Description du poste

ORS recherche un·e Junior Accountant à 80-100%. Intégrez une équipe dynamique !

Tâches

  • Effectuer toutes les tâches comptables pour garantir l'exactitude.
  • Participer aux clôtures mensuelles et trimestrielles des comptes.
  • Contribuer à la communication inter-départements sur les questions financières.

Compétences

  • CFC requis avec 1 à 2 ans d'expérience en comptabilité.
  • Maîtrise des applications MS-Office et compétences en communication.
  • Flexibilité et autonomie dans le travail en équipe.
Impact a better future ! Contribuez à l'accomplissement de notre mission dans le domaine de la migration avec engagement et professionnalisme. ORS accompagne les personnes réfugiées dès leur arrivée en Europe jusqu'à leur intégration dans la société locale. « Neutre, flexible et à l'écoute » sont les valeurs qui nous guident dans notre travail et le fondement de la différence positive que nous apportons ensemble.

ORS est active en Suisse, en Allemagne, en Autriche et en Italie, et fait partie du Groupe Serco, un fournisseur international de services publics. Notre mission se concentre sur l'encadrement et l'intégration des requérant.e.s d'asile et réfugié.e.s., Nous favorisons la diversité et la cohésion grâce à nos collaborateur.trice.s provenant de plus de 100 nations. La qualité et l'action responsable sont notre priorité absolue.

En tant que partenaire de la Confédération, des cantons et des communes, nous vous offrons l'opportunité de vous engager dans un domaine à fort impact social.

Pour compléter notre équipe des Finances à Fribourg, nous recherchons de suite ou à convenir un·e Junior Accountant à 80-100%.

Vos responsabilités

  • Effectuer toutes les tâches comptables dans le domaine de la comptabilité financière (comptabilité générale et auxiliaire) afin de garantir l'exactitude et l'exhaustivité des processus financiers
  • Garantir sa formation continue professionnelle personnelle et l'utilisation correcte des connaissances techniques
  • Contribuer à la communication avec d'autres départements (mandats et fonctions transversales) pour clarifier toutes questions financières
  • Comptabilisation des banques & caisses
  • Comptabilisation des factures débiteurs
  • Routing des factures créditeurs
  • Participation aux clôtures mensuelles & trimestrielles

Votre profil

  • Niv. secondaire 2 : Certificat fédéral de capacité (CFC)
  • 1 à 2 années dans le domaine
  • En formation HEG recommandé
  • Connaissance experte des applications MS-Office
  • Une réputation irréprochable (pas d'inscription au registre des poursuites ni au casier judiciaire)
  • Français | oral : C1 | écrit : C1
  • Allemand | oral : B1 | écrit : B1

Vous faites preuve d'initiative et vous vous investissez pleinement dans les missions qui vous sont confiées. Votre flexibilité et votre autonomie sont des atouts majeurs, tout en ayant une capacité naturelle à vous imposer lorsque nécessaire. Vous placez l'humain au cœur de votre approche, ce qui vous permet de maintenir une qualité de travail élevée et de faciliter les relations. Votre attitude positive inspire et favorise une collaboration efficace, tout en vous permettant de répondre pleinement aux exigences de chaque mission. Vos compétences sociales et votre communication habile viennent compléter votre profil.

 

Qu'est-ce qu'on vous offre

  • Nous vous offrons l'opportunité de travailler dans un environnement multiculturel, dynamique et diversifié
  • Une large palette de formations continues est proposée à nos collaborateurs
  • Nous nous engageons en faveur de l'égalité salariale et sommes fiers de notre certification Fair-ON-Pay-Advanced
  • Vous avez la possibilité de prendre des congés non payés ou d'acheter des jours de vacances supplémentaires
  • Nous offrons un lieu de travail facilement accessible ainsi qu'un modèle de travail flexible, incluant des possibilités de télétravail
Si nous avons éveillé votre intérêt nous nous réjouissons de recevoir votre dossier de candidature complet.

Pour de plus amples informations, Madame Selima Braidi, responsable d'équipe finances, se tient à votre disposition au 079 763 10 47.

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Guide pour postuler en Suisse

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  • CV — antichronologique, photo recommandée
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  • Diplômes et certificats
  • Références professionnelles
  • Certificats de travail
🎯 Comment rédiger sa candidature ?

CV :

  • 2 pages maximum
  • Compétences linguistiques détaillées

Lettre :

  • 1 page, adressée nominativement
  • Disponibilité et prétentions salariales
⏱️ Délais de réponse
  • Accusé de réception — 2–5 jours
  • Premier retour — 1–3 semaines
  • Entretien — 2–4 semaines
  • Décision — 4–8 semaines

💡 Relancez poliment après 2 semaines sans réponse.

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UE/AELE :

  • Permis L (< 1 an) ou Permis B (≥ 1 an)

Hors UE/AELE :

  • Permis B demandé par l'employeur, quotas annuels
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