Junior BIM-Manager — im-stream GmbH à Zürich | CH-Jobs

im-stream GmbH

Junior BIM-Manager

Publié le 12 Oct 2026
21 - 33.6 hours/week
CHF 76'123 – 116'123/an
3 vues
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Description du poste

Rejoignez im-stream GmbH, un leader en digitalisation du bâtiment. Nous offrons un environnement innovant et flexible.
Tâches
•
Participer à l'implémentation des processus BIM dans les projets.
•
Créer et maintenir des modèles numériques de bâtiments.
•
Collaborer avec les équipes pour assurer un bon flux d'informations.
Compétences
•
Diplôme en ingénierie, architecture ou équivalent requis.
•
Connaissance des logiciels BIM comme Revit ou ArchiCAD.
•
Excellentes compétences en communication et en travail d'équipe.
Einleitung
Die im-stream GmbH ist ein innovatives Unternehmen, das sich auf die Digitalisierung und Optimierung von Bauprozessen spezialisiert hat. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab Januar 2027 einen motivierten
Junior BIM-Manager (m/w/d)
, der uns dabei unterstützt, die Zukunft des Bauens mitzugestalten.
Aufgaben
•
Unterstützung bei der Implementierung und Koordination von BIM-Prozessen in Projekten.
•
Erstellung und Pflege von digitalen Bauwerksmodellen.
•
Zusammenarbeit mit internen und externen Projektbeteiligten zur Sicherstellung eines reibungslosen Informationsflusses.
•
Qualitätskontrolle und Prüfung von Modellen auf Einhaltung der BIM-Standards.
•
Mitwirkung bei der Weiterentwicklung von BIM-Standards und -Workflows.
Qualifikationen
•
Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Architektur oder eine vergleichbare Qualifikation.
•
Erste Erfahrungen mit BIM-Software (z. B. BIMcollab, Revit, ArchiCAD) sind von Vorteil.
•
Technisches Verständnis und Interesse an digitalen Prozessen im Bauwesen.
•
Erfahrung mit Aufsetzung von CDEs.
•
Sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeiten.
•
Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise.
•
Fliessende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
Vorteile
•
Eine spannende Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Unternehmen.
•
Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
•
Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Homeoffice.
•
Ein moderne Arbeitsweise mit fortgeschrittenen Ansätzen.
•
Ein motiviertes und kollegiales Umgebung.
Bewerbungsinformationen
Wenn Sie sich angesprochen fühlen und Teil unseres Teams werden möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Nutzen Sie die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten und Ideen in einem innovativen Umfeld einzubringen und die Zukunft des Bauens aktiv mitzugestalten.

Ce que nous offrons

Télétravail possible, Travail à temps partiel, Horaires de travail flexibles

Détails du poste

📍 Localisation 8004 Zürich (ZH)→ Type de contrat Temps plein→
Mode de travail Sur site
Taux d'activité 21 - 33.6 hours/week
Catégorie professionnelle Technique / Constr. / Architecture / Engineering / Direction de chantier / Ingénieur construction
🧮

Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

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Net estimé / an
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Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG—
Chômage (AC)—
LPP (2e pilier)—
AANP—

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle.

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📄 Quels documents fournir ? ▾
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
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Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement.
⏱️ Quels délais de réponse ? ▾
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines.
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Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ▾
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an). Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
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Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Posez des questions sur les prochaines étapes.
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