Junior Chef de Produit 100% (h/f) — Robert Aebi Landtechnik AG | CH-Jobs

Robert Aebi Landtechnik AG

Junior Chef de Produit 100% (h/f)

Temps plein
Bale · BS
Publié le 09 Aug 2026
Mis à jour le 14 Aug 2026
9 vues
📋

Description du poste

Le
Groupe Robert Aebi
est une entreprise leader dans le commerce et les services pour la technique du bâtiment et agricole. Présente sur le marché depuis 1881, cette entreprise traditionnelle et orientée à l'international fournit des clients en Suisse et en Allemagne avec des machines, équipements et véhicules de fabricants renommés, en mettant l'accent sur des représentations de marques exclusives, telles que
John Deere AG
.
Pour notre site de
Regensdorf
, nous recherchons une personnalité fiable et bien organisée en tant que :
Junior Chef de Produit 100% (h/f)
Vous aimez la technique agricole, pensez de manière entrepreneuriale et souhaitez façonner activement l'avenir de l'entreprise familiale Robert Aebi Landtechnik AG en Suisse ? Dans ce rôle, vous êtes responsable de la gestion globale des produits
John Deere AG
sur le marché suisse. En tant qu'interface centrale entre les fournisseurs, la vente, les revendeurs et les départements internes, vous assurez des solutions orientées marché, des processus efficaces et une mise en œuvre réussie de la stratégie commerciale.
Ce que vous pouvez accomplir chez nous
Gestion globale des
produits John Deere AG
sur le marché suisse
Fonction d'interface
entre fournisseurs, revendeurs et Robert Aebi Landtechnik AG
Assurer la
rapide introduction des nouveautés produits
Soutien et interlocuteur
technique pour le service commercial
Assurer le
traitement administratif des commandes et des contrats
Élaboration, maintenance et calcul des
listes de prix
Organisation et réalisation de
formations commerciales
(revendeurs et service commercial)
Participation aux
démonstrations
,
salons
et événements, y compris l'encadrement des salons
Coordination des
propositions de développement
auprès des fabricants
Participation aux concepts marketing, actions commerciales et campagnes
Élaboration de la
planification des achats et des ventes
Surveillance des
coûts de stockage
, parts de marché et évolutions concurrentielles
Achat de machines dans le cadre défini
Approbation des conditions spéciales et remises selon les directives
Autorité technique sur le service commercial et le personnel d'atelier
Ce que vous apportez pour votre mission
Formation de base
agricole
ou mécanique avec formation complémentaire appropriée
Formation complémentaire en tant que
technicien commercial
ou équivalent
Alternativement : plusieurs années d'expérience dans une fonction similaire
Bonne
capacité de communication
avec les clients internes et externes
Talent organisationnel
avec pensée en réseau et bonne capacité d'affirmation, honnête et motivé
Méthode de travail structurée, autonome et orientée solutions
Très bonnes connaissances en
allemand
,
français
obligatoire, anglais un atout
Bonne maîtrise des outils informatiques courants (Excel, Word) ainsi que MS Dynamics 365 un avantage
Ce que vous pouvez attendre de nous
Entreprise familiale dirigée par son propriétaire avec
des processus décisionnels courts
Vision entrepreneuriale claire (le rêve Robert Aebi) et stratégie définie
Équipe motivée, collégiale et passionnée
Environnement passionnant avec les meilleurs et
derniers produits
Possibilité de
développement interne
Poste de travail moderne et culture du tutoiement valorisante
Congé annuel
le jour de votre anniversaire
Restaurant d'entreprise avec offre de restauration à prix réduit
Places de parking gratuites
… et bien plus encore -->
Avantages chez le Groupe Robert Aebi
Vous vous reconnaissez dans les points mentionnés ci-dessus ? Alors nous voulons absolument vous rencontrer ! Nous attendons avec impatience votre dossier de candidature complet, que vous pouvez télécharger via notre plateforme de candidature.
Pour plus d'informations, nous sommes à votre disposition.
Pas encore le poste qui vous convient ? Vous trouverez ici d'autres opportunités passionnantes :
Offres d'emploi chez Robert Aebi
Nous sommes là où vous êtes, jour après jour !
Contact
Équipe RH
Recrutement
Robert Aebi AG
Téléphone :
+41 44 842 50 77

Détails du poste

Expérience Junior / Débutant
Formation Bachelor / HES
Langues requises Français, Anglais
Secteur Conseil & Services
🧮

Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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