Patrimonium Invest AG
B
Bank Julius Bär & Co. AG
Junior Compliance Officer – Spécialiste de la Surveillance des Abus de Marché 40–60% (h/f/d)
Temps partiel
📋
Description du poste
Poste a pourvoir : Junior Compliance Officer – Spécialiste de la Surveillance des Abus de Marché 40–60% (h/f/d) -- Zürich -- Bank Julius Bär & Co. AG.
Chez
Julius Baer, nous célébrons et valorisons les qualités individuelles que vous apportez, vous permettant d'avoir un impact, d'être entrepreneurial, d'être autonome et de créer de la valeur au-delà de la richesse. Façonnons ensemble l'avenir de la gestion de patrimoine.
Nous recrutons un spécialiste de la surveillance des abus de marché basé à Zurich pour notre équipe Conformité des Marchés Financiers & des Capitaux. Le candidat retenu soutiendra notre surveillance des initiés et la surveillance des transactions à l'échelle mondiale.
VOTRE DÉFI
•
Servir d'expert de confiance en surveillance des abus de marché au sein d'une fonction Conformité Alignée sur les Affaires, responsable de l'évaluation des alertes, du reporting et de l'escalade des violations potentielles à l'échelle mondiale
•
Réaliser des évaluations des risques réglementaires liés aux abus de marché, contribuant à la détection et à l'escalade des transactions suspectes à travers les sites
•
Collaborer avec des parties prenantes internationales et transversales, y compris le Directeur Juridique du Groupe, la Conformité Globale et les unités commerciales clés, pour renforcer l'adhésion du Groupe aux réglementations mondiales des marchés et maintenir des pratiques robustes d'exécution optimale
•
Aligner continuellement les cadres sur l'évolution des exigences réglementaires afin d'assurer cohérence, conformité et excellence opérationnelle à travers les juridictions
VOTRE PROFIL
•
Diplôme de licence ou qualification équivalente en administration des affaires, économie, mathématiques ou droit (des affaires)
•
Une expérience professionnelle dans un environnement bancaire est considérée comme un avantage
•
Solides capacités analytiques, bon jugement, proactif et autonome, avec un fort sens de la responsabilité et de l'engagement
•
Excellentes compétences en communication en allemand et en anglais
Nous
attendons avec impatience de recevoir votre candidature complète via notre outil de candidature en ligne. D'autres opportunités intéressantes sont disponibles sur notre
site Carrière
.
Ce role ne correspond pas tout à fait à ce que vous recherchez ? Créez une
alerte job
en créant un compte candidat
ici
.
Rejoignez Bank Julius Bär & Co. AG et donnez un nouvel elan a votre carriere.
Chez
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VOTRE DÉFI
•
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•
Réaliser des évaluations des risques réglementaires liés aux abus de marché, contribuant à la détection et à l'escalade des transactions suspectes à travers les sites
•
Collaborer avec des parties prenantes internationales et transversales, y compris le Directeur Juridique du Groupe, la Conformité Globale et les unités commerciales clés, pour renforcer l'adhésion du Groupe aux réglementations mondiales des marchés et maintenir des pratiques robustes d'exécution optimale
•
Aligner continuellement les cadres sur l'évolution des exigences réglementaires afin d'assurer cohérence, conformité et excellence opérationnelle à travers les juridictions
VOTRE PROFIL
•
Diplôme de licence ou qualification équivalente en administration des affaires, économie, mathématiques ou droit (des affaires)
•
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•
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📄 Quels documents fournir ? ▾
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ? ▾
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ? ▾
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation ▾
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez jobs.ch pour des benchmarks par secteur.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ▾
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien ▾
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.