Junior Engineer Microsoft Security (60-80 %, m/w/d) à Suisse - Postuler maintenant | CH-Jobs

Junior Engineer Microsoft Security (60-80 %, m/w/d)

Prime21

📍 Lieu : Suisse

💼 Type : Temps partiel

📅 Publié le : 19/02/2026

Description du poste Junior Engineer Microsoft Security (60-80 %, m/w/d) à Suisse

Rejoignez Prime21 en tant que Junior Engineer Microsoft Security !
Une belle opportunité d'apprentissage dans un environnement innovant.
Tâches
Participez à des projets Microsoft-Security et Cloud passionnants.
Installez et configurez des solutions dans l'environnement Microsoft.
Apportez votre soutien en conseil, support et dépannage en sécurité.
Compétences
Formation en informatique EFZ ou expérience comparable requise.
Connaissances en Active Directory, Windows Server et Exchange.
Compétences en Microsoft 365, Azure et services de sécurité.
Du möchtest praktische Erfahrung im Bereich Microsoft Security, Azure Cloud und Microsoft 365 sammeln und dich fachlich weiterentwickeln?
In dieser Junior-Position arbeitest du an anspruchsvollen IT-Security-Projekten, lernst moderne Cloud-Security-Technologien kennen und wirkst aktiv an innovativen Lösungen rund um Data Security, Compliance und Information Management mit - inklusive KI-Integration.
Ihre Aufgaben
Mitarbeit in spannenden Microsoft-Security- und Cloud-Projekten
Installation, Konfiguration und Betrieb von Lösungen im Microsoft-Umfeld (On-Premise, Microsoft 365, Azure)Unterstützung bei Kundenberatung, Support und Troubleshooting im Security-Kontext
Mitwirkung beim Testing, der Optimierung und Weiterentwicklung eigener Security- und Governance-Lösungen
Zusammenarbeit mit erfahrenen Engineers und Consultants in interdisziplinären Teams
Unsere Anforderungen
Abgeschlossene Grundausbildung als Informatiker EFZ (Systemtechnik) oder vergleichbar
Hohe Lernbereitschaft und Motivation zur kontinuierlichen Weiterbildung
Gute Kenntnisse in Microsoft Technologien wie Active Directory, Windows Server, Exchange und Share
Point
Erste Erfahrungen mit Microsoft 365, Azure und Microsoft Security Services (z.
B.
PKI, Purview, Intune, RMS) von Vorteil
Grundkenntnisse in Scripting (Power
Shell, JSON)Deutsch auf muttersprachlichem Niveau, gute Englischkenntnisse
Ideales Einstiegsalter: ca. 20-28 Jahre
Ihre Perspektiven
Attraktives und leistungsorientiertes Vergütungsmodell5-7 Wochen Ferien pro Jahr
Strukturierte Weiterbildung auf Microsoft- und Security-TechnologienMöglichkeit zur Teilzeitarbeit und berufsbegleitenden Weiterbildung
Klare Entwicklungsperspektive zum Security Consultant oder Projektleiter
Moderne Arbeitsweise in einem technologisch innovativen Umfeld

Compétences requises

Temps partiel Services Zürich

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À propos de Prime21

Entreprise basée en Suisse.

🎯 Services d'accompagnement

  • Révision de CV

    Optimisez votre CV pour le marché suisse

  • Lettre de motivation

    Aide à la rédaction personnalisée

  • Préparation entretien

    Coaching et simulation d'entretien

  • Conseils carrière

    Orientation professionnelle en Suisse

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Comment postuler à un emploi en Suisse ?

Tout ce qu'il faut savoir pour réussir votre candidature

📄 Quels documents fournir ?

Pour postuler en Suisse, vous aurez besoin de :

  • CV détaillé : Format antichronologique, photo professionnelle
  • Lettre de motivation : Personnalisée pour chaque poste
  • Diplômes et certificats : Copies des qualifications
  • Références professionnelles : Coordonnées d'anciens employeurs
  • Certificats de travail : Attestations des emplois précédents

🎯 Comment rédiger sa candidature ?

Le CV suisse :

  • Maximum 2 pages
  • Photo professionnelle obligatoire
  • Informations personnelles complètes (état civil, nationalité)
  • Compétences linguistiques détaillées

La lettre de motivation :

  • 1 page maximum
  • Adressée nominativement au recruteur
  • Personnalisée pour le poste
  • Mention de votre disponibilité et prétentions salariales

⏱️ Quels sont les délais de réponse ?

Les délais varient selon les entreprises :

  • Accusé de réception : 2-5 jours ouvrables
  • Premier retour : 1-3 semaines
  • Entretien : 2-4 semaines après candidature
  • Décision finale : 4-8 semaines du processus complet

💡 Relancez poliment après 2 semaines sans réponse

💼 Comment préparer l'entretien ?

Avant l'entretien :

  • Renseignez-vous sur l'entreprise
  • Préparez vos réponses aux questions classiques
  • Préparez vos questions pour le recruteur
  • Habillez-vous de manière professionnelle

Pendant l'entretien :

  • Arrivez 10 minutes en avance
  • Soyez ponctuel et courtois
  • Parlez de vos compétences avec des exemples concrets
  • Posez des questions pertinentes

🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ?

Citoyens UE/AELE :

  • Libre circulation : pas de permis avant 3 mois
  • Permis L : séjour de courte durée (< 1 an)
  • Permis B : séjour et travail (≥ 1 an)

Citoyens hors UE/AELE :

  • Permis B nécessaire (demandé par l'employeur)
  • Quotas limités chaque année
  • Qualification professionnelle exigée

💰 Salaire et négociation

Points clés :

  • Les salaires sont généralement indiqués en brut annuel
  • 13ème salaire courant en Suisse
  • Négociation possible lors de l'offre
  • Renseignez-vous sur les salaires moyens du secteur

💡 Utilisez des calculateurs de salaire en ligne pour estimer votre rémunération

⭐ Avis de nos utilisateurs

Découvrez ce que disent ceux qui ont trouvé un emploi grâce à CH-Jobs

MK
Marie K.

Infirmière - Genève

★★★★★

"J'ai trouvé mon poste actuel en moins de 2 semaines ! La plateforme est très intuitive et les offres sont régulièrement mises à jour. Le service d'accompagnement m'a beaucoup aidée pour adapter mon CV au marché suisse."

Il y a 2 mois

JD
Jean D.

Développeur - Zurich

★★★★★

"Excellent site pour trouver des opportunités en Suisse. J'ai apprécié la possibilité de filtrer par canton et par type de contrat. Les alertes email m'ont permis de ne manquer aucune offre intéressante."

Il y a 1 mois

SL
Sophie L.

Chef de projet - Lausanne

★★★★☆

"Plateforme professionnelle et efficace. J'ai été contactée par plusieurs recruteurs suite à mon inscription. Le seul petit bémol est qu'il n'y a pas encore assez d'offres dans certains secteurs de niche."

Il y a 3 semaines

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