Junior Event Manager/ Projektleiter 80-100% — DINACO - digital native company AG | CH-Jobs

DINACO - digital native company AG

Junior Event Manager/ Projektleiter 80-100%

Temps plein
Suisse
Publié le 10 Aug 2026
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Description du poste

Wir sind ein innovatives Technologie-Startup, das neuartige Softwarelösungen für den bedarfsgerechten Einsatz in Unternehmen, Stadien, an Festivals und Veranstaltungen entwickelt, einführt und den reibungslosen Betrieb gewährleistet. DINACO steht für digital native company und das leben wir von morgens bis abends. Wir arbeiten täglich mit viel Freude, Leidenschaft und Engagement daran, unsere innovativen Lösungen kontinuierlich weiterzuentwickeln.
Als
Junior Event Manager/ Projektleiter
hilfst du mit die Planung, Durchführung und Betreuung von Veranstaltungen im Bereich Kassensysteme und Netzwerkinfrastruktur zu organisieren. Du trägst zur erfolgreichen Umsetzung unserer Projekte bei und gewährleistest eine hohe Kundenzufriedenheit. Dein Fokus liegt insbesondere auf dem einwandfreien Betrieb der Kassensysteme und Netzwerkverbindungen während der Events. Dabei betreust und berätst du unsere Kunden sowohl bei der Planung als auch vor Ort bei allen Fragen rund um die Systeme.
Deine zukünftigen Aufgaben:
Teilplanung, Durchführung und Umsetzung vor Ort von vorgegebenen Projekten mit Schwerpunkt auf der technischen Umsetzung
Kundenkontaktpflegen und Betreuung von Projekten
Teilplanung, Durchführung und Rücknahme von Projekten
Unterstützung bei komplexeren Events als Techniker und StV. Event Manager
Durchführung von Festinstallationen und technischer Support
Kundenkommunikation, Technischer Support Remote und vor Ort
Softwarefunktionalität testen
Aufzählung ist nicht abschliessend, es können temporär andere Arbeiten zugewiesen werden
Das bringst du mit:
Abgeschlossene Berufsausbildung in IT, KV, Mediamatik oder Matura (Quereinsteiger aus dem Verkauf ist realistisch)
Erfahrung im Kundenservice und technischen Support
Hervorragende Kommunikations- und Schulungsfähigkeiten, um technische Inhalte verständlich zu vermitteln
Starke Problemlösungsfähigkeit und Geduld
Teamfähigkeit sowie hohe Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
Bereitschaft zu Einsätzen am Abend, an Wochenenden und zu Übernachtungen in Hotels innerhalb der Schweiz
Führerausweis der Kategorie B. Von Vorteil BE
Verhandlungssicher in Französisch und/oder Italienisch von Vorteil
Das erwartet dich bei uns:
Moderne Arbeitskultur in einem jungen und humorvollen Team
Flache Hierarchien und eine familiäre Du-Kultur auf Augenhöhe
Möglichkeit, eigene Ideen aktiv einzubringen
Regelmässige Mitarbeiterevents
Zugang zu den größten Festivals und Events der Schweiz
Hohe Flexibilität, einschliesslich der Option, im Homeoffice zu arbeiten
5 Wochen Urlaub
Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte mit uns die Zukunft im Bereich Kassensysteme und Netzwerkinfrastruktur!
DINACO - digital native company AG
Frau Celina Zürcher
+41 33 343 03 09
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Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

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Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
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Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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