Junior Group Accountant 80-100% — Humanis AG | CH-Jobs

Humanis AG

Junior Group Accountant 80-100%

Temps plein
Zuri · ZH
Publié le 08 Jul 2026
Mis à jour le 13 Sep 2026
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📋

Description du poste

Humanis AG recherche un comptable de groupe junior 80-100% pour renforcer l'équipe en . Vos principales missions en tant que Comptable Groupe Junior 80-100% : • Vous aimez travailler avec les chiffres et souhaitez évoluer durablement dans le monde de la finance, au niveau du groupe ? Alors nous sommes impatients de vous entendre. • Pour notre client, une entreprise de services prospère de la ville de Zurich, nous recherchons une personnalité consciencieuse, ouverte et soucieuse du détail en tant que comptable de groupe junior. • Pour ce poste, notre client est ouvert aux candidats ayant une première expérience en comptabilité, contrôle ou audit (min. 2 ans). Une forte affinité pour les chiffres et un intérêt pour le développement à long terme en comptabilité de groupe sont essentiels. • Comptable de groupe junior 80-100 %
• Vos tâches Votre profil : • Formation et expérience de vie avec le poste • Capacité à travailler en autonomie et en équipe • Rigueur, ponctualité et sens des responsabilités Postulez dès maintenant en tant que Comptable Groupe Junior 80-100% chez Humanis AG en .

Détails du poste

Expérience Junior / Débutant
Formation Bachelor / HES
Secteur Finance & Assurances

Compétences & mots-clés

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

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Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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