Junior HR Business Partner/in (m/w/d) — Kanton St. Gallen à St. Gallen | CH-Jobs

Kanton St. Gallen

Junior HR Business Partner/in (m/w/d)

Pubblicato il 29 Sep 2026
Aggiornato il 04 Oct 2026
33.6 - 33.6 hours/week
12 visualizzazioni
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Descrizione del posto

En tant que cinquième plus grand canton de Suisse avec environ 6000 collaborateurs, nous nous engageons au sein de l'administration cantonale pour le bien-être de la société. Avec une impressionnante diversité de prestations, notre travail touche tous les domaines de la vie, qu'il s'agisse de l'éducation, de l'économie, du droit, de la sécurité, de la nature, de la santé, de la construction, de la culture ou des finances. Par notre travail porteur de sens, nous laissons chaque jour une petite empreinte, car il concerne plus d'un demi-million de personnes.
Pour la gestion des ressources humaines (GRH), nous recherchons immédiatement ou selon accord un/e engagé/e et fiable
Junior Partenaire Commercial RH (h/f/d)
•
Soutien des quatre partenaires commerciaux RH par la prise en charge situationnelle ou durable de tâches et dossiers
•
Planification et mise en œuvre des recrutements ainsi que participation à d'autres processus RH
•
Conseil et accompagnement des cadres dans toutes les situations de gestion du personnel
•
Conseil aux collaborateurs sur les questions RH
•
Collaboration avec le service central du personnel (services et support RH, centre de compétences RH, informatique RH)
•
Participation au développement continu de la GRH
•
Formation commerciale de base ou études, avec formation supérieure/continue en GRH (FH, HF, CAS)
•
Expérience professionnelle dans une fonction comparable (avec recrutement)
•
Assertivité saine et communication assurée à tous les niveaux
•
Esprit connecté, pragmatique et gestionnaire
•
Méthode de travail structurée, fiable et soucieuse de la qualité
•
Personnalité empathique, orientée équipe, serviable et authentique avec une attitude positive
•
Intégration professionnelle
•
Équipe ouverte, engagée et compétente
•
Département polyvalent avec des sujets et profils d'activités passionnants
•
Infrastructure moderne en emplacement central à St.Gall
•
Différents modèles de temps de travail
Kim Inauen, partenaire commercial RH responsable (téléphone 058 229 35 29), et Martin Räbsamen, chef de la gestion RH (téléphone 058 229 64 46)

Dettagli del posto

📍 Localisation 9000 St. Gallen (SG)→ Tipo di contratto Tempo pieno→
Modalità di lavoro In sede
Grado di occupazione 33.6 - 33.6 hours/week
Settore Admin. publique / Association→
Categoria professionale Commercial / Admin. / RH / Consulting / CEO / Ressources humaines / Formation
Posizioni aperte 86
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Simulatore di salario netto (Svizzera)

Stimate il vostro salario netto a partire dal lordo indicato in questa offerta.

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Netto stimato / mese

Deduzioni sociali stimate

AVS/AI/IPG—
Disoccupazione (AD)—
LPP (2° pilastro)—
AINF-NP—

Stima indicativa basata sulle aliquote dei contributi sociali svizzeri 2025 (AVS/AI/IPG, AD, LPP minimo legale, AINF-NP). Le imposte cantonali, comunali e federali NON sono incluse e variano molto.

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📄 Quali documenti fornire? ▾
CV in ordine antricronologico (max 2 pagine), lettera di motivazione personalizzata, diplomi, certificati di lavoro e referenze.
✍️ Come scrivere una buona candidatura? ▾
Il CV dovrebbe riprendere le parole chiave dell'annuncio e quantificare i risultati ottenuti.
⏱️ Quali sono i tempi di risposta? ▾
Conferma di ricezione entro 2–5 giorni. Prima risposta entro 1–3 settimane. Colloquio e decisione finale entro 4–8 settimane.
💰 Salari e negoziazione ▾
Gli stipendi sono espressi in lordo annuo. La tredicesima è molto diffusa. Usate il simulatore qui sopra.
🌍 Lavorare in Svizzera da straniero ▾
Cittadini UE/AELS: permesso L o B, procedure semplificate. Extra UE/AELS: permesso B richiesto dal datore di lavoro.
💼 Preparare il colloquio ▾
Informatevi sull'azienda e i suoi prodotti. Preparate esempi concreti di risultati raggiunti.
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