Junior Key Account Manager / Manager des Ventes Retail — Bell Schweiz AG | CH-Jobs

Bell Schweiz AG

Junior Key Account Manager / Manager des Ventes Retail

Temps plein
Suisse · 1
Publié le 21 Sep 2026
5 vues
📋

Description du poste

Nouvelle opportunite : Junior Key Account Manager / Manager des Ventes Retail chez Bell Schweiz AG (CH).

Donne un nouvel élan à ta carrière !
Dans ce poste, tu es l’interlocuteur pour les questions opérationnelles de nos clients et des interfaces internes au sein de la catégorie Charcuterie. Tu soutiens notre KAM dans les activités quotidiennes et contribues ainsi de manière importante au succès de nos clients et partenaires internes.
Tes tâches

Élaborer des demandes de prix, des calculs de prix et des offres

Optimiser les processus et augmenter l’efficacité dans le domaine du Charcuterie Retail

Diriger des projets pour de nouveaux produits et planifier des activités saisonnières

Réaliser des analyses et rapports personnalisés, ainsi que préparer des documents de réunion, des présentations et des dossiers de vente pour le KAM responsable

Contrôler et entretenir le plan d’action (réconciliation budgétaire, quantités livrées, précommandes, etc.)

Tâches administratives telles que le traitement des retours, notes de crédit, réclamations, commandes tests, etc.

Assurer la satisfaction client ainsi que le flux d’informations vers les supérieurs et les interfaces
Ce que tu apportes

Formation commerciale de base achevée ; une expérience dans l’industrie alimentaire est un atout

Première expérience professionnelle dans la vente, le Key Account Management ou le Category Management

Expérience dans la participation ou la direction de projets

Très bonnes connaissances en allemand ; connaissances en français appréciées

Bonne maîtrise des outils Microsoft Office, en particulier Excel et PowerPoint

Orientation marquée vers le client et le service

Intérêt pour l’industrie de la transformation de la viande

Personnalité proactive, autonome et communicative
Ce que nous offrons

Tu bénéficies chez nous d’au moins 25 jours de congé. De plus, nous avons un système de pointage électronique, ce qui te permet de compenser tes heures supplémentaires par des jours de congé supplémentaires.

La gastronomie est importante chez nous : repas fraîchement préparés dans notre restaurant du personnel, un menu de midi incluant soupe et salade, eau & thé ainsi que des fruits gratuits et des produits de qualité à prix fortement réduits dans notre outlet t’attendent.

Profite d’une connexion pratique aux transports publics, de subventions attractives pour les tickets et de places de parking suffisantes dans le parking souterrain.

Élargis tes connaissances grâce à des offres de formation étendues, des formations de qualité au centre de formation Coop et de nombreuses possibilités de développement personnel.

Ton bien-être nous tient à cœur : profite de notre gestion de la santé, prime de présence, chèques Reka à prix réduit, remises exclusives pour les employés et abonnements fitness subventionnés – pour la santé et le plaisir de ton temps libre.

Assure ton avenir avec notre prévoyance vieillesse supérieure à la moyenne, reçois des primes d’ancienneté, un treizième mois et des primes attractives pour les recommandations d’employés. De plus, tu bénéficies de la carte de réduction du personnel Coop et nous prenons en charge deux tiers de tes cotisations à la caisse de pension !

Organise ton temps de travail de manière flexible avec des modèles à temps partiel et découvre un environnement de travail inclusif où la diversité est valorisée et encouragée !

Postulez des maintenant pour ce poste de Junior Key Account Manager / Manager des Ventes Retail a CH.
🧮

Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle.

Offres similaires

Voir plus →

Conseils carrière

Tous les articles →

Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an). Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Posez des questions sur les prochaines étapes.
Recommandé pour cette offre

Un CV qui vend vos résultats.

Objectifs atteints, chiffres clés, soft skills : le combo qui déclenche l'entretien.

Pour votre candidature chez Bell Schweiz AG

+ 6 000 candidats accompagnés · ⭐ 4,8/5 (380+ avis)

Offre postulée par d'autres candidats — démarquez-vous !

📄 Modèles prêts à l'emploi

Voir tous les modèles →