(Junior-)Mandatsleiter*in (m/w/d) 50-100% — Spotted | CH-Jobs

Spotted

(Junior-)Mandatsleiter*in (m/w/d) 50-100%

Temps plein Banques / Instituts financiers
Solothurn
Publié le 21 Sep 2026
2 vues
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Description du poste

Depuis plus de 35 ans, GSW Treuhand AG à Soleure est un partenaire fiable pour ses clientes et clients, tout en n'ayant jamais cessé d'évoluer. En tant que (Junior-)Responsable de mandat, vous gérez votre propre portefeuille de clients, travaillez avec un logiciel moderne et un serveur IA dédié, et bénéficiez d'un soutien professionnel et temporel dans votre développement.
Tâches :

Conseil et accompagnement des clientes et clients (personnes physiques et morales) issus de différents secteurs

Tenue de comptabilités financières ainsi que préparation des bilans trimestriels et annuels

Établissement des déclarations de TVA

Tenue des comptabilités salariales et administration du personnel

Remplissage des déclarations fiscales pour personnes physiques et morales

Réalisation de révisions limitées pour PME et organisations à but non lucratif

Soutien, accompagnement et promotion professionnelle de nos collaborateurs administratifs
Profil :
* Formation achevée ou en cours dans le domaine fiduciaire, par exemple certificat professionnel fiduciaire, certificat professionnel en finance et comptabilité, bachelor en économie d’entreprise HES ou expert fiduciaire diplômé (réglementé légalement, donc impérativement achevé ou en formation)
* De préférence plusieurs années d’expérience professionnelle dans le domaine fiduciaire ou de l’audit
* Bonnes connaissances de MS Office
* Très bonnes connaissances de l’allemand
* Méthode de travail autonome, efficace et précise, responsable et discrète
* Orienté service, flexible et capable de travailler en équipe
Avantages :
* Formations internes spécialisées et formations continues externes, soutenues en temps et en argent
* Horaires flexibles avec 1 à 2 jours de télétravail et outils de travail facilitant le travail à distance (début flexible, basé sur les horaires de bureau de 08:00 à 12:00 et de 13:00 à 17:00 avec la flexibilité correspondante)
* Vous pouvez acheter une à deux semaines supplémentaires à vos congés, plus une compensation après la haute saison
* Logiciel moderne, processus sans papier, serveur IA dédié et formation mensuelle de vos compétences numériques
* Bureau climatisé en plein centre de Soleure avec très bonne connexion aux transports publics
* Une équipe qui s’entraide, avec du sport d’équipe, la promotion de la santé et de superbes événements d’équipe
Nous, chez Spotted, examinons votre candidature et, en cas d’adéquation, la transmettons directement à notre client
. Vous serez contacté directement par notre client.

Détails du poste

Secteur Banques / Instituts financiers
🧮

Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an). Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Posez des questions sur les prochaines étapes.
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