Junior Sales Manager 100% (m/w) - CANDRIAN VERWALTUNG — Candrian | CH-Jobs

Candrian

Junior Sales Manager 100% (m/w) - CANDRIAN VERWALTUNG

Temps plein
Mitarbeitenden
Publié le 24 Aug 2026
Mis à jour le 15 Sep 2026
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Description du poste

Candrian ist ein Familienunternehmen mit eigenen Gastronomie- und Hotelbetrieben in Zürich, Luzern, Basel, St. Gallen und an anderen Standorten in der Schweiz. Mit rund 1100 Mitarbeitenden, über 45 Betrieben und Take Aways sowie 12 Hotels zählt sie zu den grössten und gepflegtesten Gastronomieunternehmungen der Schweiz.
Die Stärke von Candrian liegt in der Verbindung von Vielfalt und zentraler Führung. Über 45 Gastronomiebetriebe, Take-aways und 12 Hotels mit unterschiedlichen Konzepten profitieren von einer gemeinsamen Unternehmensstruktur, einheitlichen Standards und zentralen Dienstleistungen. So entstehen Synergien, Effizienz und hohe Qualitätsstandards bei gleichzeitig individueller Ausrichtung der einzelnen Betriebe.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir nach Vereinbarung eine engagierte und motivierte Persönlichkeit als
Junior Sales Manager 100% (m/w):
Be a Candrian - Ihre Aufgaben:
Unterstützung beim Auf- und Ausbau der Verkaufsabteilung sowie bei der Umsetzung von Verkaufsaktivitäten
Administrative und organisatorische Unterstützung der Leitung CRM / Sales / Catering
Aktive Neukundengewinnung durch Kaltakquise, Tele-Sales sowie Terminvereinbarungen
Pflege bestehender Kundenkontakte sowie laufende Aktualisierung und Sicherstellung der Datenqualität im CRM-System
Planung, Koordination und Durchführung von Verkaufsaktivitäten, Kundenterminen und Sales-Massnahmen
Vorbereitung und Nachbearbeitung von Meetings inklusive Traktandenführung und Protokollwesen
Kontrolle und Bearbeitung von Spesenabrechnungen
Verantwortung für das Bestellwesen sowie weitere allgemeine administrative Aufgaben im Tagesgeschäft
Be a Candrian - Ihr Profil:
Erfahrung im Verkauf, idealerweise in der Hotellerie, Gastronomie, Eventbranche oder im Cateringbereich
Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Hotelfach oder eine kaufmännische Ausbildung
Ausgeprägte Verkaufs- und Dienstleistungsorientierung mit Freude am aktiven Kundenkontakt
Kommunikationsstarke Persönlichkeit mit sympathischem, gewinnendem und professionellem Auftreten
Organisationstalent mit zuverlässiger, strukturierter und selbstständiger Arbeitsweise
Schnelle Auffassungsgabe, hohe Eigeninitiative und eine lösungsorientierte Denkweise
Belastbarkeit und Flexibilität – auch in dynamischen Situationen behalten Sie den Überblick
Teamorientierte Persönlichkeit mit Verantwortungsbewusstsein und Hands-on-Mentalität
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse; weitere Fremdsprachen sind von Vorteil
Be a Candrian -
Unsere Benefits:
Unterstützung bei Weiterbildungen
Arbeitsplatz im Herzen der Stadt Zürich
Prämie für die Vermittlung von neuen Mitarbeitenden
20% Rabatt für Konsumationen in unseren Restaurationsbetrieben (bis 6 Personen)
Übernahme von 50% für bezogene Schauspielhaus-, Opernhaus- oder Tonhallebillettes
Shop- Ville Karte für vergünstigte Angebote am Zürcher Hauptbahnhof
10% bei Swiss Smile für alle zahnmedizinischen Dienstleistungen
20% Rabatt bei Martel Weinen ab einem Bestellwert von 50 CHF
Candrian
Herr Philippe Hofmann
HR Betreuer
+41442171590
E-Mail schreiben

Détails du poste

Expérience Junior / Débutant
Formation Master / Universitaire
Secteur Tourisme & Loisirs

Compétences & mots-clés

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

+ 6000 candidats accompagnés

designs professionnels — optimisés pour les recruteurs suisses, compatibles ATS, livrés en 48h.

Refonte complète du CV
Optimisé ATS par des expertes RH suisses
2 lettres de motivation
Personnalisées pour vos cibles
Mise en page premium
Professionnelle et soignée
20 modèles au choix
Designs variés pour tous les secteurs
⭐ 4.8/5 (380+ avis) 🚀 Taux de retour d'entretien : 78% ⏱️ Livraison 48h ouvrées
Refaire mon CV
✅ Service complet · Garantie satisfaction · Paiement sécurisé
🧮

Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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