G. et F. Châtelain, succursale de Chanel SARL
Interdiscount
Junior Supply Chain Manager Distribution
Stellenbeschreibung
Rejoignez Interdiscount en tant que Junior Supply Chain Manager. Environnement dynamique avec opportunités d'évolution.
Tâches
- Optimiser la gestion des performances partenaires en Drop Shipping.
- Assurer la surveillance et l'exécution des processus de commande.
- Contribuer à la planification et à la coordination des partenariats.
Compétences
- Formation en gestion, logistique ou domaine connexe requise.
- Compétences en analyse des processus et Lean Management.
- Maîtrise de SAP S4 et d'Office 365 nécessaire.
Junior Supply Chain Manager Distribution
Aufgaben
- Du verantwortest die E2E Optimierung und das Management der Partner-Performance im Drop Shipping (Erfüllung des Kundenversprechens Preis, Menge & Termin, Anwendung, Umsetzung & Optimierung der SLAs) sowie eine standardisierte und mit hohem Mass automatisierte Gestaltung des Prozesses Order-to-Cash.
- Du bist verantwortlich für die Auftragsüberwachung, Validierung, Bearbeitung und termingerechte Ausführung der Prozesse & Aufgaben. Durch eine enge Zusammenarbeit mit unseren Distributoren vertrittst du auch bei Herausforderungen souverän unsere Unternehmensinteressen.
- Du bist mitverantwortlich für Planung, Koordination, Dokumentation und Umsetzung der Partnerbindung gemäss Priorisierung.
- Du erarbeitest Lösungen zur Weiterentwicklung des Supply Chain Monitoring-Systems im Stammdaten- & Partnermanagement und der dazugehörigen Datenbasis, Konzeption dynamischer KPI-Dashboards zur Steuerung der Wertschöpfung.
- Du hast eine ausgeprägte Affinität für die Optimierung der Supply Chain, Analyse von Geschäftsprozessen unter Anwendung von Lean-Management-Methoden.
- Du übernimmst Verantwortung zur Sicherstellung der Stellvertretung deiner Kolleginnen und Kollegen.
- Du agierst aktiv und offensiv in diversen Projekten in deinem Verantwortungsbereich und bist bereit, kurzfristige Anfragen zügig zu bearbeiten.
- Du stellst mit dem Team das Tagesgeschäft im Order-to-Cash Prozess mit unseren Partnern sicher.
Anforderungen
- Du hast eine kaufm. Grundausbildung mit relevanter Weiterbildung oder ein Studium in Betriebswirtschaft, Supply Chain Management, Logistik, Wirtschaftsinformatik oder verwandter Studiengänge abgeschlossen. Erfahrungen im Projektmanagement sind von Vorteil.
- Du bist eine belastbare Persönlichkeit, der es Freude bereitet, im Spagat zwischen Tagesgeschäft und Projektauftrag zu agieren und möchtest dich kontinuierlich weiterentwickeln.
- Du bist motiviert, mit Deinem analytischen Denkvermögen herausfordernde Prozesse optimal für unsere Kunden zu gestalten und stellst die Wirtschaftlichkeit dabei sicher.
- Du bist sicher im Umgang mit SAP S4, Office 365 und Prozessmodellierung-Software sowie die Bereitschaft, dich in neue Programme einzuarbeiten.
- Du hast optimalerweise bereits erste Berufserfahrung gesammelt oder ein Praktikum im Umfeld Supply Chain, B2B- Bereich, E-Commerce / Detailhandel absolviert.
- Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse. (Französisch und Italienisch von Vorteil).
- Du bist eine selbstständige und strukturierte Person und eine effiziente Arbeitsweise ist für dich selbstverständlich.
- Du bist eine flexible und engagierte Persönlichkeit.
- Du hast Freude daran, im Team zu arbeiten und kannst entscheidende Beiträge zum Erfolg leisten.
- Du bist bereit innerhalb von zwei Jahren eine relevante Weiterbildung (z.B. CAS) in deinem Verantwortungsbereich erfolgreich zu absolvieren.
Was wir bieten
Jegenstorf
Ähnliche Stellen
Mehr anzeigen →Manor AG
Employé(e) Visual Merchandising 70% (h/f/d)
Stelle ansehen →Schuhbus GmbH
Fachberater/-in Aussendienst Arbeitsbekleidung & PSA
Stelle ansehen →Karrieretipps aus dem Blog
Alle Artikel anzeigen →
Bien-être au travail
BRÛLÉ AVANT 40 ANS : LE PLAN DE BATAILLE EN 7 JOURS POUR ÉVITER LE BURNOUT (SANS QUITTER TON JOB)
💥 1 travailleur suisse sur 3 va craquer. Et si c'était toi ? STOP ! Avant que ton corps ne décide pour toi, SUIS CE PLAN…
Lesen →
Conseils carrière
ARRÊTER DE NÉGOCIER QUE LE SALAIRE : CES 7 AVANTAGES CACHÉS VALENT 20.000 CHF PAR AN (ET PERSONNE N'Y PENSE)
🧐 Négocier que le salaire, c'est l'erreur de débutant ! Découvre les 7 avantages CACHÉS (voiture, formation, transports.…
Lesen →
Frontaliers
FRONTALIER EN SUISSE EN 2026 : CE QUE TON PATRON FRANÇAIS NE VEUT PAS QUE TU SACHES (SALAIRE, IMPÔTS, PERMIS G)
😱 Frontalier en Suisse en 2026 : ce que ton patron français ne veut pas que tu saches. Permis G, impôts à la source, sal…
Lesen →
Conseils carrière
MARCHÉ DE L'EMPLOI EN SUISSE EN 2026 : TOUT COMPRENDRE POUR TROUVER, DÉCROCHER ET RÉUSSIR SON JOB CETTE ANNÉE
Comprendre le marché de l'emploi suisse en 2026 pour trouver un job, négocier son salaire et réussir son intégration. Gu…
Lesen →Leitfaden für Bewerbungen in der Schweiz
📄 Welche Unterlagen werden benötigt? ▾
- Lebenslauf — antichronologisch, Foto empfohlen
- Motivationsschreiben — personalisiert
- Diplome und Zertifikate
- Berufliche Referenzen
- Arbeitszeugnisse
🎯 Wie schreibt man eine Bewerbung? ▾
Lebenslauf:
- Maximal 2 Seiten
- Sprachkenntnisse detailliert
Motivationsschreiben:
- 1 Seite, namentlich adressiert
- Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung
⏱️ Antwortzeiten ▾
- Eingangsbestätigung — 2–5 Tage
- Erste Rückmeldung — 1–3 Wochen
- Vorstellungsgespräch — 2–4 Wochen
- Entscheidung — 4–8 Wochen
💡 Freundlich nachfragen nach 2 Wochen ohne Antwort.
🌍 Als Ausländer in der Schweiz arbeiten ▾
EU/EFTA:
- Ausweis L (< 1 Jahr) oder Ausweis B (≥ 1 Jahr)
Nicht-EU/EFTA:
- Ausweis B vom Arbeitgeber beantragt, Jahreskontingente
💰 Gehalt und Verhandlung ▾
- Gehälter als Jahresbrutto
- 13. Monatsgehalt sehr üblich
- Verhandlung beim Angebot möglich
💡 jobs.ch für Gehalts-Benchmarks.
💼 Das Vorstellungsgespräch vorbereiten ▾
- Über das Unternehmen informieren
- Konkrete Beispiele vorbereiten
- 10 Minuten früher ankommen
- Fragen zu den nächsten Schritten stellen
Sie haben über CH-Jobs gefunden
Alle Bewertungen →„Ich habe meine Stelle in weniger als 2 Wochen gefunden. Die Plattform ist intuitiv und die Angebote werden täglich aktualisiert."
Vor 2 Monaten
„Die E-Mail-Benachrichtigungen haben mir geholfen, kein Angebot zu verpassen. Der Kantons-Filter ist wirklich praktisch."
Vor 1 Monat
„Professionelle und effiziente Plattform. Bereits in der ersten Woche von mehreren Recruitern kontaktiert."
Vor 3 Wochen