Jurist/in 80 % — WAS Wirtschaft Arbeit Soziales à Kriens | CH-Jobs

WAS Wirtschaft Arbeit Soziales

Jurist/in 80 %

Vollzeit ✓ Direktbewerbung
Veröffentlicht am 21 Sep 2026
Aktualisiert am 26 Sep 2026
33.6 - 33.6 hours/week
10 Aufrufe
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Stellenbeschreibung

QUELLE
est ton avenir ?
Deviens membre de notre équipe en tant que
Juriste 80 %
Tu souhaites mettre à profit tes connaissances juridiques dans un environnement passionnant en droit de la sécurité sociale et contribuer activement à la sécurité juridique ? Pour notre nouvelle équipe Droit Caisse de compensation/Assurance invalidité, nous recherchons dès le 1er janvier 2027 ou selon accord une personne engagée, sensible à la sécurité sociale. Dans cette fonction polyvalente, tu conduis des procédures de recours et de plainte, donnes des conseils juridiques et examines des cas complexes. Ton domaine principal est l'assurance invalidité, tout en étant prêt à intervenir également sur des questions juridiques de la caisse de compensation.
Tes tâches
•
Tu conduis de manière autonome des procédures de plainte devant les tribunaux cantonaux et fédéraux.
•
Tu donnes des conseils juridiques en interne comme en externe.
•
Tu participes à des réunions interdisciplinaires et travailles dans des projets, groupes de travail ainsi que lors de formations.
•
Tu mènes des procédures d'opposition pour des prestations selon la LAVS (indemnité pour assistance/aides techniques).
•
Tu traites des demandes d'aide judiciaire gratuite ainsi que d'autres affaires de la caisse AI.
Tes compétences
•
Tu possèdes un diplôme universitaire en droit (lic.iur. ou MLaw).
•
Tu as une première expérience professionnelle, idéalement en droit de la sécurité sociale.
•
Tu aimes travailler de manière interdisciplinaire ainsi qu'autonome.
•
Tu disposes d'une grande compétence sociale ainsi que d'une approche de travail orientée solutions et service.
•
Tu es empathique, fiable, structuré et flexible.
•
Tu as une expression orale et écrite irréprochable et sûre du style.
Ton nouvel employeur
Wirtschaft Arbeit Soziales est le centre lucernois pour les assurances sociales et le marché du travail. Cela inclut la Caisse de compensation de Lucerne. Elle garantit l'accès aux prestations de base de la sécurité sociale - de manière efficace, orientée service et conviviale.
Tes avantages
Nous apprenons et nous améliorons continuellement. C’est pourquoi nous favorisons ton développement et te soutenons dans les formations internes et externes.
Nos lieux de travail sont situés au centre et bien desservis par les transports publics.
GoogleMaps
Nous proposons des modèles de travail flexibles à temps plein et partiel et permettons le travail mobile-flexible sur nos sites ou à domicile.
Tu trouveras des activités variées, stimulantes et socialement responsables avec des possibilités de conception. Chez nous, tu travailles dans un environnement agile avec reconnaissance et communication à égalité.
Nous t’offrons QUELQUE CHOSE !
Conditions d’engagement
Processus de candidature
Lance maintenant très simplement le processus de candidature en ligne.
Postuler maintenant
Pour toute question, je suis à ta disposition :
Nicole Zwahlen
HR Manager & Responsable adjointe des ressources humaines
Téléphone : +41 41 209 08 21
www.was-luzern.ch/

Stellendetails

📍 Localisation 6010 Kriens (LU)→ Vertragsart Vollzeit→
Arbeitsmodell Vor Ort
Beschäftigungsgrad 33.6 - 33.6 hours/week
Berufskategorie Commercial / Admin. / RH / Consulting / CEO / Avocats / Juristes / Tribunal
Offene Stellen 9
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Geschätzte Sozialabzüge

AHV/IV/EO—
Arbeitslosenversicherung (ALV)—
BVG (2. Säule)—
NBUV—

Indikative Schätzung basierend auf den Schweizer Sozialversicherungssätzen 2025 (AHV/IV/EO, ALV, BVG-Minimum, NBUV). Kantons-, Gemeinde- und Bundessteuern sind NICHT enthalten und variieren stark je nach Kanton, Gemeinde und persönlicher Situation.

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Chronologisch rückwärts sortierter Lebenslauf (max. 2 Seiten), individuelles Motivationsschreiben, Diplome, Arbeitszeugnisse und berufliche Referenzen.
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Ihr Lebenslauf sollte die Schlüsselbegriffe der Stellenanzeige aufgreifen und Ihre Erfolge quantifizieren.
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Eingangsbestätigung innerhalb von 2–5 Tagen. Erste Rückmeldung innerhalb von 1–3 Wochen. Interview und Entscheidung innerhalb von 4–8 Wochen.
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Gehälter werden brutto pro Jahr angegeben. Der 13. Monatslohn ist weit verbreitet. Nutzen Sie den Rechner oben.
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EU/EFTA-Staatsangehörige: Ausweis L oder B, vereinfachtes Verfahren. Nicht-EU/EFTA: Ausweis B muss vom Arbeitgeber beantragt werden.
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