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Schweizerische Flüchtlingshilfe SFH

Jurist

Vollzeit
Bern, BE
Veröffentlicht am 11 May 2026
17 Aufrufe
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Stellenbeschreibung

Schweizerische Flüchtlingshilfe SFH est a la recherche d'un(e) Jurist pour son site de Bern.

Die
Schweizerische Flüchtlingshilfe
(SFH) ist die führende Flüchtlingsorganisation der Schweiz und der Dachverband der Flüchtlingshilfswerke und -organisationen. Sie setzt sich für die Rechte von schutzbedürftigen Menschen ein und fördert das Verständnis für ihre Lebenssituation. Mit ihrem Fachwissen prägt sie die öffentliche Debatte und nimmt Einfluss auf die gesellschaftlichen und politischen Rahmenbedingungen.
Zur Verstärkung der selbstorganisierten Abteilung
Protection
mit 10 Mitarbeitenden suchen wir dich per 1. Juli 2026 oder nach Vereinbarung als Jurist*in 80-100% (w/m/d).
Gemeinsam mit deinen Teamkolleg*innen prägst du die Ausrichtung der juristischen Arbeit der SFH im Asylverfahren und trägst dazu bei, die rechtlichen und politischen Bedingungen für Geflüchtete zu verbessern.
In dieser abwechslungsreichen Schlüsselposition bringst du deine fachlichen und organisatorischen Stärken zusammen:

Du sorgst dafür, dass der Rechtsschutz und weitere Institutionen im Asylbereich fundierte Informationen zu aktuellen Entwicklungen im Asylrecht und dessen Anwendung erhalten;

Du analysierst die Rechtsprechung des Bundesverwaltungsgerichts und die Praxis des SEM, verfasst juristische Analysen und beantwortest Anfragen diverser Akteure;

Du gestaltest den Wissens- und Erfahrungsaustausch zwischen Rechtsschutzakteuren und wirkst am koordinierten Dialog mit Behörden mit;

Du setzt dein Fachwissen abteilungsübergreifend in der politischen Arbeit der SFH und in der externen Kommunikation ein und vermittelst es an Bildungsanlässen sowie externen Veranstaltungen.
Wir suchen dich als Teamplayer*in mit Gestaltungswillen:

Du bist eine erfahrene Fachperson mit ausgezeichneten Kenntnissen des schweizerischen Asyl- und Ausländerrechts;

Du kennst das Asylverfahren und hast idealerweise Praxiserfahrung in der Asylrechtsberatung;

Du verfügst über ein abgeschlossenes Hochschulstudium in Rechtswissenschaften und mehrjährige juristische Berufserfahrung;

Du wirkst zuverlässig in einem sehr eingespielten, erfahrenen und selbstorganisierten Team mit;

Du bringst komplexe Inhalte mündlich wie schriftlich präzise auf den Punkt und passt sie deinem Gegenüber an;

Du hast fliessende Deutsch- und gute Französischkenntnisse.
Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Personen mit eigener Fluchterfahrung (auch Status S und F) – bewirb dich gerne auch, wenn du die sprachlichen Anforderungen nicht vollständig erfüllst.
Bei uns findest du eine sinnstiftende Tätigkeit in einem kreativen und motivierten Team, ein unkompliziertes und offenes Arbeitsklima sowie fortschrittliche Arbeitsbedingungen. Weitere Benefits sind:

Flexible Arbeitszeiten mit Homeoffice;

Gestaltungsspielraum;

Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten;

Abwechslungsreiches und dynamisches Tätigkeitsfeld.
Möchtest du dich gemeinsam mit uns für mehr Flüchtlingsschutz einsetzen?
Dann freuen wir uns über deine vollständige Bewerbung per E-Mail an personal
at
fluechtlingshilfe.ch. Bewerbungen werden laufend evaluiert.
Für weiterführende Auskünfte wende dich an Claudia Meier, Abteilungsleiterin Protection, unter Tel. 031 370 75 30 oder Kerstin Gyger, Fachspezialistin Personal, unter Tel. 031 370 75 66. Weitere Informationen über die SFH findest Du unter
www.fluechtlingshilfe.ch
.

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Leitfaden für Bewerbungen in der Schweiz

📄 Welche Unterlagen werden benötigt?
  • Lebenslauf — antichronologisch, Foto empfohlen
  • Motivationsschreiben — personalisiert
  • Diplome und Zertifikate
  • Berufliche Referenzen
  • Arbeitszeugnisse
🎯 Wie schreibt man eine Bewerbung?

Lebenslauf:

  • Maximal 2 Seiten
  • Sprachkenntnisse detailliert

Motivationsschreiben:

  • 1 Seite, namentlich adressiert
  • Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung
⏱️ Antwortzeiten
  • Eingangsbestätigung — 2–5 Tage
  • Erste Rückmeldung — 1–3 Wochen
  • Vorstellungsgespräch — 2–4 Wochen
  • Entscheidung — 4–8 Wochen

💡 Freundlich nachfragen nach 2 Wochen ohne Antwort.

🌍 Als Ausländer in der Schweiz arbeiten

EU/EFTA:

  • Ausweis L (< 1 Jahr) oder Ausweis B (≥ 1 Jahr)

Nicht-EU/EFTA:

  • Ausweis B vom Arbeitgeber beantragt, Jahreskontingente
💰 Gehalt und Verhandlung
  • Gehälter als Jahresbrutto
  • 13. Monatsgehalt sehr üblich
  • Verhandlung beim Angebot möglich

💡 jobs.ch für Gehalts-Benchmarks.

💼 Das Vorstellungsgespräch vorbereiten
  • Über das Unternehmen informieren
  • Konkrete Beispiele vorbereiten
  • 10 Minuten früher ankommen
  • Fragen zu den nächsten Schritten stellen

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