Migros Zürich
KAIMUG Oerlikon Mitarbeiter*in Gastronomie
Stellenbeschreibung
Was du bewegst
Zubereitung der asiatischen Gerichte
Beratung und Bedienung der Gäste mit Inkasso
Pflege der Verkaufsvitrinen und Warenpräsentation
Diverse Reinigungsarbeiten gem. HACCP-Richtlinien
Unterstützung des Teams bei sämtlichen anfallenden Arbeiten
Was du mitbringst
Bildung: Keine Aus-/Weiterbildung gefordert
Berufserfahrung: 1-2 Jahre Berufserfahrung in der Gastronomie von Vorteil
Berufserfahrung im Verkauf/Service mit Inkasso
Kocherfahrung von asiatischen Gerichten
Verantwortunsbewusste und dienstleistungsorientierte Persönlichkeit.
Flexibel einsetzbar von Montag bis Samstag
Effiziente und ordentliche Arbeitsweise
Deutsch (A2)
Was wir dir bieten
Zentraler Arbeitsort: Arbeiten in Zürich West
Gesund arbeiten: Gesundheitsfördernde Angebote wie Massagen und Gesundheitschecks
Mobilität: Mit dem einmaligen Freizeitbonus pro Jahr von insgesamt max. CHF 350.- beteiligen wir uns an deinem ÖV-Abo
Handy-Abo: Du darfst dich auf Sonderkonditionen für das Handy-Abo freuen
Berufliche Vorsorge: Hervorragende Pensionskassenleistungen mit hoher Arbeitgeberbeteiligung
Sozialleistungen: Faire Sozialleistungen
Cumulus-Punkte: Du erhältst zusätzliche Cumulus-Punkte beim Einkaufen
Migros Bank: Vorzugszinsen bei Privat- und Anlagekonto, kostenlose Kontoführung, vergünstigte Hypotheken und mehr
Klubschule Migros: Beteiligung an den Kurskosten in der Klubschule
Freizeit- und Kulturangebote: Du profitierst von vergünstigten Tickets bei ausgewählten kulturellen Veranstaltungen
Sport- und Fitnessangebote: Du kannst einmalig pro Jahr einen Freizeitbonus von insgesamt max. CHF 1000.- z. B. für ein Jahresabo fürs M-Fitnesscenter einlösen
Gezielte Förderung: GMZ Young Talents Community: Du beteiligst dich an spannenden Projekten unserer Community und nimmst an Events teil, die dich weiterbringen
Aus- und Weiterbildung: Unterstützung bei berufsbezogener Aus- und Weiterbildung, Jährlicher Bildungsbonus im Wert von CHF 1000.-
Es werden nur Online-Bewerbungen über das Bewerbungsportal berücksichtigt.
Rekrutierungsprozess
Vorselektion der Bewerbungen
Persönliches Video- oder Telefongespräch
Probearbeiten
Angebot & Vertragsausstellung (Digital)
Kontakt
Herr Mirco Camera
Junior Recruitment Partner
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Stellendetails
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Geschätzte Sozialabzüge
Indikative Schätzung basierend auf den Schweizer Sozialversicherungssätzen 2025 (AHV/IV/EO, ALV, BVG-Minimum, NBUV). Kantons-, Gemeinde- und Bundessteuern sind NICHT enthalten und variieren stark je nach Kanton, Gemeinde und persönlicher Situation.
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