Key Account Manager Akquise 100% — Bardusch AG à Selzach | CH-Jobs

Bardusch AG

Key Account Manager Akquise 100%

Temps plein ✓ Candidature directe
Publié le 08 Oct 2026
42 - 42 hours/week
CHF 86'721 – 126'721/an
1 vues
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Description du poste

bardusch AG fait partie du groupe international Bardusch et est l'un des leaders dans le secteur suisse de la location de textiles. Dans sept sites en Suisse romande et alémanique, nos quelque 700 collaborateurs préparent quotidiennement environ 100 tonnes de linge, c’est-à-dire qu’il est lavé de manière hygiénique, plié professionnellement, trié selon les besoins spécifiques des clients et livré. Avec son service textile complet, Bardusch offre à ses clients des secteurs de la santé, de l’industrie et de l’hôtellerie des prestations globales.
Pour notre succursale de Selzach, nous recherchons un/une
Responsable Grands Comptes Acquisition 100%
Vos tâches
•
Analyse du marché, de la zone et des potentiels clients dans le domaine des salles blanches
•
Approche ciblée du marché et acquisition de nouveaux clients dans les secteurs pharmaceutique, biotechnologique, dispositifs médicaux et industriel
•
Entretien actif du réseau ainsi que participation à des congrès, conférences et événements sectoriels pertinents
•
Planification, pilotage et réalisation de projets clients – de l’identification des besoins à la mise en œuvre réussie
•
Suivi et développement des relations clients existantes et de longue date
•
Réalisation d’analyses KPI conjointement avec les clients pour optimiser les processus, la qualité et les prestations de service
Votre profil
•
Expérience commerciale de plusieurs années dans l’acquisition avec des succès de vente démontrables
•
Expérience en gestion de projet et développement commercial
•
Expérience dans l’environnement des salles blanches ou dans les services liés aux salles blanches est un atout
•
Excellentes compétences en communication, présentation convaincante et plaisir à réseauter
•
Disponibilité pour des déplacements en Suisse alémanique
•
Lieu de travail Selzach (SO)
•
Très bonnes connaissances en allemand, suisse allemand et anglais
•
Connaissances en français appréciées
Vos avantages
•
Poste polyvalent et intéressant avec une marge de manœuvre
•
En tant qu’entreprise familiale, nous attachons de l’importance à un climat d’entreprise ouvert avec des hiérarchies plates et, par conséquent, à la collaboration dans une équipe ouverte et collégiale
•
Véhicule de société, téléphone portable et ordinateur portable pour optimiser vos activités commerciales
•
Participation à des mesures de promotion de la santé à hauteur de 200 CHF par an
•
Avantages d’entreprise : réductions sur une large gamme d’achats et de loisirs
Devenez membre de notre équipe !
Nous nous réjouissons de votre candidature en ligne !

Détails du poste

📍 Localisation 2545 Selzach (SO)→ Type de contrat Temps plein→
Mode de travail Sur site
Taux d'activité 42 - 42 hours/week
Catégorie professionnelle Commercial / Vente / Service après-vente / interne / Conseil clientèle / Key Account Mgmt
Poste(s) à pourvoir 3
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Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG—
Chômage (AC)—
LPP (2e pilier)—
AANP—

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle.

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CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
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Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement.
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Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines.
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Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ▾
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an). Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
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