Key Account Manager Akquise 100% — Bardusch AG | CH-Jobs

Bardusch AG

Key Account Manager Akquise 100%

Temps plein
Selzach · SO
Publié le 21 Sep 2026
3 vues
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Description du poste

La bardusch AG fait partie du groupe international Bardusch et compte parmi les grands acteurs du leasing textile en Suisse. Dans sept sites situés en Suisse romande et alémanique, nos quelque 700 collaborateurs préparent quotidiennement environ 100 tonnes de linge, c’est-à-dire qu’il est lavé de manière hygiénique, plié professionnellement, trié selon les besoins spécifiques des clients et livré. Avec son service complet textile, Bardusch offre à ses clients des secteurs de la santé, de l’industrie et de l’hôtellerie des prestations globales.
Pour notre succursale de Selzach, nous recherchons un/une
Responsable Grands Comptes Acquisition 100%
Vos tâches

Analyse du marché, de la région et des potentiels clients dans le domaine des salles blanches

Approche ciblée du marché et acquisition de nouveaux clients dans les secteurs pharmaceutique, biotechnologique, des dispositifs médicaux et industriel

Entretien actif du réseau ainsi que participation à des congrès, conférences et événements sectoriels pertinents

Planification, pilotage et réalisation de projets clients – de l’identification des besoins à la mise en œuvre réussie

Suivi et développement des relations clients existantes et de longue date

Réalisation d’analyses KPI conjointement avec les clients pour optimiser les processus, la qualité et les prestations de service
Votre profil

Expérience commerciale de plusieurs années dans l’acquisition avec des succès de vente démontrables

Expérience en gestion de projet et développement commercial

Expérience dans l’environnement des salles blanches ou dans les services liés aux salles blanches est un atout

Excellentes compétences en communication, présentation convaincante et plaisir à réseauter

Disponibilité pour des déplacements en Suisse alémanique

Lieu de travail Selzach (SO)

Très bonnes connaissances en allemand, suisse allemand et anglais

Connaissances en français appréciées
Vos avantages

Poste polyvalent et intéressant avec une marge de manœuvre

En tant qu’entreprise familiale, un climat d’entreprise ouvert avec des hiérarchies plates est important pour nous, ainsi que le travail au sein d’une équipe ouverte et collégiale

Véhicule de société, téléphone portable et ordinateur portable pour optimiser vos activités commerciales

Participation à des mesures de promotion de la santé à hauteur de 200 CHF par an

Avantages d’entreprise : réductions sur une large gamme d’achats et de loisirs
Devenez membre de notre équipe !
Nous nous réjouissons de votre candidature en ligne !
Pour toute question, M. Patrick Wenger, responsable des ventes salles blanches Suisse, est à votre disposition au numéro +41 32 554 41 26.
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Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an). Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Posez des questions sur les prochaines étapes.
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