Minerva Schweiz AG
Wirtschaftsschule KV ZĂŒrich
Lehrpersonen fĂŒr die Fachbereiche Französisch und/oder Deutsch
Description du poste
Die Wirtschaftsschule KV ZĂŒrich ist die grösste kaufmĂ€nnische Berufsfachschule der Schweiz mit rund 3â800 Lernenden und Studierenden. Wir bilden Kaufleute EFZ mit oder ohne BerufsmaturitĂ€t (BM1) aus. Ebenso bieten wir BerufsmaturitĂ€tslehrgĂ€nge nach der Lehre (BM2, Typ Wirtschaft und Typ Dienstleistungen) an.
Auf Beginn des Schuljahres 2026/27 (1. August 2026) suchen wir motivierte und engagierte
Lehrpersonen fĂŒr die Fachbereiche Französisch und/oder Deutsch
Als Französischlehrperson unterrichtest du in der Grundbildung Kauffrau/Kaufmann EFZ in den Wahlpflichtbereichen a und b, in denen die Lernenden praxisnahe Französischkenntnisse erwerben. In den BM-Klassen stehen Sprache, Literatur und Kultur im Mittelpunkt. FreifÀcher bereiten auf Sprachzertifikate vor.
Als Deutschlehrperson bist du im EFZ primÀr in den Handlungskompetenzbereichen b, c und d sowie in der Option Kommunikation Landessprache eingesetzt. In den BM-Klassen liegt der Fokus auf der Vermittlung von Sprach-, Literatur- sowie Kommunikations- und Medienkompetenzen.
Du bietest
- LehrbefÀhigung auf der Sekundarstufe II in den angegebenen Fachbereichen oder in Ausbildung (mindestens ein Praktikum absolviert)
- Freude und ehrliches Interesse an der Arbeit mit jungen Menschen
- BegeisterungsfĂ€higkeit, FlexibilitĂ€t und Offenheit fĂŒr neue Unterrichtskonzepte und Innovationen
- Teamgeist, hohe Sozialkompetenz sowie die Bereitschaft, dich selbst, deinen Unterricht und die Schule kontinuierlich weiterzuentwickeln
Wir bieten
- Ein hilfsbereites und engagiertes Kollegium, inklusive pÀdagogischem und fachlichem Mentorat wÀhrend der Einarbeitungszeit
- Attraktive Arbeitsbedingungen, z. B. Stundenplanung, IT-Support und weitere interne Dienstleistungen
- Zentrale Lage und moderne Infrastruktur fĂŒr digitalen und abwechslungsreichen Unterricht
- Innovative Unterrichtsformate wie Sonderwoche EcoStartup, KVibes und IDAF-Projektwochen
- Entwicklungspotenzial in schulinternen Arbeits- und Projektgruppen
- Anstellungsbedingungen nach kantonalen Vorgaben
Interessiert? Lass uns deine vollstĂ€ndigen Bewerbungsunterlagen inklusive Angabe zum gewĂŒnschten Pensum ĂŒber unsere Bewerbungsplattform zukommen. Wir freuen uns, dich kennenzulernen. FĂŒr AuskĂŒnfte steht dir unsere HR-Abteilung unter 044 444 66 40 gerne zur VerfĂŒgung.
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đ Quels documents fournir ? âŸ
- CV â antichronologique, photo recommandĂ©e
- Lettre de motivation â personnalisĂ©e
- DiplĂŽmes et certificats
- Références professionnelles
- Certificats de travail
đŻ Comment rĂ©diger sa candidature ? âŸ
CV :
- 2 pages maximum
- Compétences linguistiques détaillées
Lettre :
- 1 page, adressée nominativement
- Disponibilité et prétentions salariales
â±ïž DĂ©lais de rĂ©ponse âŸ
- AccusĂ© de rĂ©ception â 2â5 jours
- Premier retour â 1â3 semaines
- Entretien â 2â4 semaines
- DĂ©cision â 4â8 semaines
đĄ Relancez poliment aprĂšs 2 semaines sans rĂ©ponse.
đ Travailler en Suisse en tant qu'Ă©tranger âŸ
UE/AELE :
- Permis L (< 1 an) ou Permis B (â„ 1 an)
Hors UE/AELE :
- Permis B demandé par l'employeur, quotas annuels
đ° Salaires et nĂ©gociation âŸ
- Salaires en brut annuel
- 13Ăšme salaire trĂšs courant
- Négociation possible à l'offre
đĄ Consultez jobs.ch pour les benchmarks.
đŒ PrĂ©parer l'entretien âŸ
- Renseignez-vous sur l'entreprise
- Préparez des exemples concrets
- Arrivez 10 minutes en avance
- Posez des questions sur les prochaines étapes
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