Lehrstelle 2027 Informatiker/in EFZ Plattformentwicklung (a) — Baumer Group à Frauenfeld | CH-Jobs

Baumer Group

Lehrstelle 2027 Informatiker/in EFZ Plattformentwicklung (a)

Pubblicato il 02 Aug 2026
Aggiornato il 27 Sep 2026
15 visualizzazioni
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Descrizione del posto

Die Baumer Group ist ein international führender Hersteller von Sensoren und Messinstrumenten für die Fabrik- und Prozessautomation. Diesen Erfolg verdanken wir unseren rund 2'800 Mitarbeitenden weltweit, die mit Leidenschaft, Expertise und Engagement immer auf der Suche nach den besten Lösungen für unsere Kunden sind.
Bei Baumer pflegen wir die Nachwuchsförderung sehr intensiv und setzen alles daran, unseren über 50 Lernenden am Standort Frauenfeld eine exzellente Ausbildung zu ermöglichen. Mach jetzt den nächsten Schritt und starte mit uns in deine berufliche Zukunft!
Das bewege ich
Informatikerinnen / Informatiker mit Fachrichtung Plattformentwicklung unterstützen Kundinnen und Kunden bei komplexen Informatikproblemen. Sie nehmen neue Geräte / Computer in Betrieb und stellen den Kunden- und Benutzersupport sicher. Zudem richten sie die Arbeitsplätze für die Kunden ein, indem sie die Hardware und Software installieren. Sie befassen sich mit dem Bereich Netzwerk, installieren und konfigurieren diverse Serverdienste, kümmern sich um die Softwareverteilung und unterstützen in verschiedenen IT-Projekten.
Was es dazu braucht
Gute Leistungen in technischen Fächern sowie Englisch in Wort und Schrift (höchstes Niveau)
Exakte Denk- und Arbeitsweise
Freude am Arbeiten mit Computern
Offenes und sicheres Auftreten
Willen sich stets weiterzubilden (rasante Entwicklung in der Informatik)
Deine Bewerbungsunterlagen
Damit wir deine Unterlagen prüfen können, benötigen wir folgende Dokumente:
Bewerbungsschreiben
Lebenslauf
Semesterzeugnisse der Oberstufe
Auswertung Stellwerktest oder Multicheck
Kopien von Schnupperberichten (falls vorhanden)
Vorteile
Infrastruktur & Ausstattung:
Je nach Standort gibt es gratis Parkplätze, Garderoben mit Duschmöglichkeiten, vergünstigte Bekleidung und weitere Vorzüge.
Verpflegung:
Wir sorgen für eine kostengünstige, gute Verpflegung, besondere Angebote bei Nachtschicht und für das Zwischendurch gibt es Früchte und Mineralwasser.
Work Life Balance & Familie:
Wir unterstützen Familien und gestalten Arbeitszeiten möglichst flexibel. Und ganz wichtig: Auch unvorhergesehene Vorfälle und schwere Zeiten haben bei uns Platz.
Events:
Wir feiern auch gerne Events. An unseren legendären Sommerfesten oder den gemeinsamen Weihnachtsfeiern zum Beispiel. Oder bei unseren Teamausflügen. Und auch bei Sport-Events sind wir ziemlich gut im Rennen.
Fürsorge & Prämien:
Wir sagen danke für die langjährige Firmentreue oder besonderes Engagement bei Job-Empfehlungen nach aussen. Wir schätzen besonderen Einsatz und geben Etwas zurück.
Gesundheit:
Wir haben hohe Standards bei der Arbeitssicherheit und unterstützen unsere Mitarbeitenden mit Gesundheitsangeboten dabei, fit und gesund zu bleiben.
Sozialleistungen:
Je nach Standort unterstützen wir unsere Mitarbeitenden mit attraktiven Konditionen für Pension, Unfall und Sonderurlaub.
Young Talent:
Wir statten unsere Fachkräfte von Morgen mit einer Top-Ausbildung aus. Daneben gibt es aber auch andere Erfahrungen, die man am besten macht, wenn man jung ist. Gemeinsame Lager mit verschiedenen Sport- und Gruppenaktivitäten zum Beispiel.
Wissen & Lernen:
Neben Sprachkursen bieten wir je nach Berufsfeld firmenspezifische Weiterbildungen an. Und damit die eine Hand weiss, was die andere tut, ermöglichen wir Einsätze in anderen Arbeitsbereichen.
Vergünstigungen & Rabatte:
Je nach Standort profitieren unsere Mitarbeitenden von Spezialkonditionen und Vergünstigungen in den Bereichen Sport, Freizeit und Bekleidung.
Fragen zur Bewerbung?
Matthias Gerber
Berufsbildner Informatiker/in EFZ Plattformentwicklung
+41 52 728 17 71

Competenze & parole chiave

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Simulatore di salario netto (Svizzera)

Stimate il vostro salario netto a partire dal lordo indicato in questa offerta.

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Deduzioni sociali stimate

AVS/AI/IPG—
Disoccupazione (AD)—
LPP (2° pilastro)—
AINF-NP—

Stima indicativa basata sulle aliquote dei contributi sociali svizzeri 2025 (AVS/AI/IPG, AD, LPP minimo legale, AINF-NP). Le imposte cantonali, comunali e federali NON sono incluse e variano molto.

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📄 Quali documenti fornire? ▾
CV in ordine antricronologico (max 2 pagine), lettera di motivazione personalizzata, diplomi, certificati di lavoro e referenze.
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Il CV dovrebbe riprendere le parole chiave dell'annuncio e quantificare i risultati ottenuti.
⏱️ Quali sono i tempi di risposta? ▾
Conferma di ricezione entro 2–5 giorni. Prima risposta entro 1–3 settimane. Colloquio e decisione finale entro 4–8 settimane.
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Gli stipendi sono espressi in lordo annuo. La tredicesima è molto diffusa. Usate il simulatore qui sopra.
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Cittadini UE/AELS: permesso L o B, procedure semplificate. Extra UE/AELS: permesso B richiesto dal datore di lavoro.
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